更新日：2022/08/29 求人番号：646443
似た条件の求人のご紹介も可能です♪
直接の応募ではありませんのでご安心ください
静岡県菊川市に位置するグループホームです。
研修・教育の環境が充実していますので、スキルアップが可能です！未経験の方も安心して働けますよ♪
駐車場が完備されていて、マイカー通勤が可能なため通勤に便利です。
ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。
| 施設種別 | グループホーム |
|---|---|
| 仕事内容 | ■グループホームにて管理業務全般…入居者さまが楽しく過ごしながら、生活の中に自由と選択がある環境と、スタッフがやりがいを持って働ける環境をつくることです。 ・介護スタッフの管理と育成…Excelのツールを使って、シフトを管理します。人材が不足している場合は、エリアマネージャーに人材採用を依頼します。面接に参加しますので、自分で採用した人を育てることができます。 ・ケアプランの実行と改善…ケアプランにそった介護ができているかをチェックします。自立のために必要もしくは不要になったプランがあれば、ケアマネージャーに相談し、新しいケアプランを作成します。 ・イベントの企画と実行…入居者さまに楽しんでいただくためのイベントも企画。実績としては、園児や学生との交流イベント、移動水族館、夏祭りなどがあります。また、空室が出たときにすぐに入居者さまが決まるよう、「愛の家」を知ってもらう宣伝イベントも実施します。 ・入退居に関わる関係各所との連携…満室経営を目指し、定期的にケアマネージャーを訪問して、入居者さまのご家族に対する紹介を依頼します。入居後も、入居者さまの様子や健康状況を報告し、良好な関係を維持します。 |
| 経験・スキル | ■介護支援専門員もしくは認知症介護実践者研修をお持ちの方 |
| 勤務地 | 静岡県 菊川市 |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 給与 |
【モデル月収】27.7万円～33.0万円 程度(諸手当込) 【モデル年収】332万円～ 程度(諸手当込) |
| 給与備考 | 【賞与】年2回(4月・10月) 【昇給】年1回(9月) 【モデル年収】380万円(35歳・経験5年) |
| 諸手当 | 通勤手当 実費支給上限あり:50,000円/月 ※片道2㎞以上、残業手当 時間外手当、役職手当、資格手当、夜勤手当 6,000円/回、その他手当 年末年始手当 |
| 福利厚生 | 退職金、資格取得奨励金制度、育児休暇制度、駐車場、借り上げ社宅制度 |
| 各種保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 就業時間 | 9時00分～18時00分（休憩60分）日勤 7時15分～16時15分（休憩60分） 10時00分～19時00分（休憩60分） 16時00分～10時00分（休憩120分） |
| 就業時間備考 | ※基本は9:00～18:00の実働8時間勤務です。 |
| 休日休暇 |
月8休、月9休、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、その他休暇 ※年間休日：114日、初年度有給：10日、最大有給：20日 |
| 休日備考 | ※28・29日:8日/月、30日:9日/月、31日:10日/月 |
本社：埼玉県 さいたま市中央区
| 法人概要 | 【事業内容】 ・グループホーム 286棟 ・有料老人ホーム 10棟 ・小規模多機能型居宅介護 12事業所 ・デイサービスセンター 1事業所 ・都市型軽費老人ホーム 9棟 ・居宅介護支援事業所 1事業所 ・海外 4棟(中国南通市、広州市、天津市、マレーシア） |
|---|---|
| 特色 | 『メディカル・ケア・サービス』は28都道府県にてグループホームを中心に有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護、デイサービスなど様々な福祉事業を展開している国内屈指の介護サービス企業です。 「高齢者がいつまでもいきいきと暮らせる社会を創りたい」「地域社会に貢献できることをしていきたい」 この2つの想いを基礎に、 認知症を患っているご本人とそのご家族を全力で支え、誰もが自分らしく活き活きと暮らし続けられる場所を作るべく尽力しておられます。 |
0120-941-651
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646443
名称非公開：施設長
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