【静岡県／焼津市】福利厚生＆各種手当充実子育て世代の方も働きやすいデイ求人＜作業療法士＞
| 施設種別 | デイサービス（通所介護） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ■機能訓練指導員業務全般 ・身体機能の評価：お客様個々の身体状況を把握します。新規のお客様がお試しを利用された際に、身体がどのような状態か把握し、ご自宅で変わらぬ日々を過ごすためにどのような訓練が適しているか等を把握します。 ・機能訓練計画書の作成、実施及び評価：お客様個々に多職種共同で機能訓練計画書を作成します。評価を基にどのような訓練が必要かを提案します。計画は主に運動器（レッドコード、マシン運動、歩行訓練、体操等）で行います。 ・介護補助：トイレ誘導、食事介助、レクリエーション補助等上記業務時間外は介護士の補助 ・送迎業務 等 |
| 経験・スキル | ■作業療法士免許 ■デイサービスでの実務経験あれば尚可 ■普通自動車免許（AT限定可） |
| 勤務地 | 静岡県 焼津市 坂本385-1 |
| 最寄り駅 | ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「焼津駅」（バス・車0分） |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 給与 |
【モデル月収】19.6万円～23.2万円 程度 諸手当込 【モデル年収】270万円～319万円 程度 諸手当・賞与込 |
| 給与備考 | 【基本給】171,020円～201,820円 ※給与は前歴（経験年数）を加味して決定します。 【昇給】あり・1月あたり600円～9,000円（過去実績） 【賞与】年2回・計2.00ヶ月分（過去実績） |
| 諸手当 | 通勤手当 実費支給上限あり 月額9,000円、住宅手当、残業手当、資格手当、休日勤務手当、その他手当 職務手当：20,000円～25,000円、特定処遇改善手当：5,850円、少雨改善手当、育児手当、管理職手当、勤続手当、応援手当 等 |
| 福利厚生 | 退職金、慶弔見舞金制度、育児休暇制度、介護休職制度、資金貸付制度、託児所（日中対応）、その他制度 |
| 各種保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 就業時間 | (1)8時00分～17時00分（休憩60分） (2)8時30分～17時30分（休憩60分） |
| 就業時間備考 | ■変形労働時間制（1ヶ月単位） |
| 休日休暇 |
月9休、日曜日、年末年始休暇、有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇、その他休暇 ※年間休日：105日、初年度有給：10日、最大有給：20日 |
| 休日備考 | ■その他休暇：特別休暇(結婚、出産、忌引き、傷病等)、生理休暇、育児目的休暇、子の看護休暇、子の育児目的休暇 ■有給休暇(時間有給休暇制度あり)2019年度年間平均取得日数16日 |
本社：静岡県 焼津市 坂本385-1
| 法人概要 | 【事業内容】 特別養護老人ホーム／デイサービス／居宅介護支援事業所／訪問介護 |
|---|---|
| 病院情報補足 | 電子カルテ導入済み |
| 特色 | 【法人理念】 高齢者の方が認知症になっても、体が不自由になっても、「生かされる」ではなく「最期まで自分らしく生きる人」を増やすために何ができるか？ 私たちは、生活に密着するだけではなく、職員1人ひとりが考え、企画したケアやレクリエーション、 イベント等の介護サービスを通じ、お客様の自分らしい活き活きとした生活を実現するために日々その在り方を追求しています。 今回の求人はお客様との生活に関わる場としてコミュニケーションを重視した看護業務となります。 高麓では看取り看護に力を入れていますので、最後までお客様の人生に深く関わるというやりがいを感じられます。 正職員でも夜勤がなく、残業も少なめで家庭と両立した働き方ができ、オフの日もしっかりと休めます。 静岡県働きやすい介護事業所認証。 |
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〈 担当のキャリアアドバイザーがこの求人の詳細についてご案内いたします。 〉
| お問い合わせ求人番号 | 9100692 |
| 募集先名称 | 社会福祉法人東益津福祉会 特別養護老人ホーム高麓 高麓デイサービスセンター：作業療法士（OT） |
お問い合わせ例
「求人番号9100692に興味があるので、詳細を教えていただけますか？」
「残業が少なめの病院をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの病院はありますか？」
「手術室の募集を都内で探しています。マイナビコメディカルに載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか？」
…など等
キャリアアドバイザーの「イチオシ」コメント
静岡県焼津市に位置するデイサービスです。
働く人を大切にするという気持ちのある施設長様と、のびのびと自分らしい介護をする職員が一丸となって役職や立場に関係なく些細なことでも言い合える雰囲気で利用者の穏やかな生活を支えていらっしゃいます。
各種手当や福利厚生が充実しています。子育てに関する休暇は積極的に推奨されており、男性も女性もほぼ100％取得されています。土日祝日には託児所も開設し、子育て世代の方もでも安心して働ける環境です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。