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給与 |
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【モデル年収】360万円〜389万円月給×12ヶ月+賞与2.3ヶ月想定 【モデル月収】26.7万円〜29.0万円 |
勤務地 |
大阪府 高槻市 城南町2-45-10 |
<プライベートも充実!働きやすい環境です♪> ・月平均の時間外労働はわずか2時間!メリハリをつけて働けます。 ・阪急京都線「高槻市駅」から徒歩15分と、通勤にも便利な立地です。 <子育て世代を応援!安心のサポート体制◎> ・育児休業の取得実績があり、ライフステージの変化にも柔軟に対応します。 ・お子様が小学校3年生を修了するまで利用可能な育児短時間勤務制度も完備しています。 <安定法人ならではの待遇とキャリアアップ!> ・賞与は前年度実績2.3ヶ月分!日々の頑張りをしっかり評価します。 ・昇給の実績もあり、着実なステップアップが可能です。 退職金共済にも加入しており、将来も安心です。
仕事内容 |
■認定こども園での管理栄養士業務 ・管理栄養士業務及び調理業務全般 ・調理業務も含む(お昼・おやつ・離乳食) ※乳児・幼児(120名)、職員(35名)分 ※2025年5月時点 ※園行事に積極的に参加して頂きたいです 【おすすめポイント】 ・産休・育休取得事例あり!ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です! ・残業少なめ!プライベートの時間も大切にできます! |
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雇用形態 |
正社員 |
給与 |
【モデル年収】360万円〜389万円月給×12ヶ月+賞与2.3ヶ月想定 【モデル月収】26.7万円〜29.0万円 |
給与備考 |
【基本給】168,000円~178,000円 ※行事手当、勤続年数手当、処遇改善手当は別途支給 【昇給】1月あたり2,000円~2,500円(過去実績) 【賞与】年2回 計 2.30ヶ月分(過去実績) |
手当 |
通勤手当 実費支給(上限なし)、調整手当 55,838円、資格手当 30,000円、その他手当 資質向上手当 9,000円、評価ポイント手当 5,000円~18,000円、支給行事手当、勤続年数手当、処遇改善手当 |
福利厚生 |
その他制度 |
手当・福利厚生備考 |
■退職金共済加入■業務災害保険「あんしんプロテクト」加入■育児短時間勤務制度:お子様が小学校3年修了時まで可■育児休業取得実績あり |
勤務地 |
大阪府 高槻市 城南町2-45-10 マップを見る |
最寄り駅 |
阪急京都本線「高槻市駅」(徒歩15分) |
就業時間 |
8時00分〜17時00分(休憩60分)、8時30分〜17時30分(休憩60分) |
就業時間備考 |
※上記以外7時00分~19時00分の時間の間の8時間 ■変形労働時間制 1ヶ月単位 ■シフト制 |
休日休暇 |
週休2日制、日曜日、祝日、年末年始休暇、有給休暇 ※年間休日:108日、初年度有給:10日、年末年始休暇:6日 |
休日備考 |
■日曜日、祝日、その他 ■年末年始休暇(12/29~1/3) |
各種保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
経験・スキル |
■管理栄養士必須 ■管理栄養、調理業務の経験あれば尚可 |
施設種別 |
こども園 |
社会福祉法人多邦会 城南宙認定こども園
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|
所在地 |
本社:大阪府 高槻市 三箇牧2丁目20-3 |
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会社概要 |
■保育施設の運営 |
特色 |
社会福祉法人多邦会は、2002年に設立し特別養護老人ホーム・保育施設の運営をしています。 「子どもは豊かに伸びていく可能性をそのうちに秘めており、その子どもが現在を最もよくいき、望ましい未来を作り出す力の基礎を培うことが保育の目的である」という理念のもと取り組んでいます。 《保育目標》 1、一人一人の子どもを温かく受容し、子どもたちが安心感と信頼感を持って活動できるようにする。 2、子どもたちそれぞれの発達段階を十分理解し、一人一人の特性を把握する。 3、様々な体験を通して、豊かな感性を育て、創造性の芽生えを培うこと。 4、人との関わりの中で、人に対する愛情と信頼感、そして人権を大切にする心を育む。 5、健康、安全など生活に必要な基本的な習慣や態度を養う。 |
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9103746
社会福祉法人多邦会 城南宙認定こども園の管理栄養士
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