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| 給与 |
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【モデル年収】280万円〜400万円年俸制 ※月30時間のみなし残業代を含む |
| 勤務地 |
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東京都 豊島区 本社（東京都豊島区池袋西池袋3-27-12 池袋ウエストパークビル |
東京都豊島区に位置する事業での求人です。休憩室が完備されておりますので、お昼時間などにゆっくり過ごすことができます！ また完全週休2日制で年間休日120日以上のため、プライベートとの予定が立てやすいです。 ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。
| 仕事内容 |
■医療費制度相談窓口対応業務 1）医療費相談窓口業務 特定の製剤を使用している、または使用を検討している患者様や患者様のご家族からの問い合わせ電話に対して、おもに医療費制度について一般的な説明、相談対応を行います。状況に応じて、オンライン上で接続をして、説明をすることもあります。1日3件ほどの想定 ※高額医療費支給制度を中心とした、医療費制度全般に関する知識が必要です。 ２）事務局対応 ・MR対応（医療費相談窓口の運営や資材発送等に関する連絡の想定） (例えば…先日お願いした資材はいつ頃届くか、医療機関から製剤に関する資材の要望があったため送ってほしいetc) ・資材発送手配業務（梱包は不要、資材発送の依頼があった際に、クライアントシステムにて発注手配の手続きを行うのみ） ※専任1名の募集ですが、お休み等の場合は他のメンバーがバックアップする体制になっています。また管理者が同じフロアにいるので、何か困った際は相談しやすい環境です。 |
|---|---|
| 雇用形態 |
契約職員 |
| 給与 |
【モデル年収】280万円〜400万円年俸制 ※月30時間のみなし残業代を含む |
| 給与備考 |
【年俸】医療事務経験者：280万円～ 【昇給】年1回 【決算賞与】年1回 |
| 手当 |
通勤手当 非課税限度額の範囲で実費支給、住宅手当 |
| 福利厚生 |
退職金、社員持株会制度、慶弔見舞金制度、育児休暇制度、介護休職制度、永年勤続制度 |
| 手当・福利厚生備考 |
■保養所(健保提携施設) ■インフルエンザ予防接種補助あり ■慶弔見舞金 ■永年勤続表彰 ■カウンセリングサービス ■育児短時間勤務（～小学校1年生まで／社内規定あり） ■会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）■EPL育児補助制度 |
| 勤務地 |
東京都 豊島区 本社（東京都豊島区池袋西池袋3-27-12 池袋ウエストパークビル マップを見る |
| 最寄り駅 |
ＪＲ山手線/ＪＲ埼京線/ＪＲ湘南新宿ライン線(赤羽－武蔵小杉)/西武池袋線/東武東上線/東京メトロ丸ノ内線(池袋－荻窪)/東京メトロ有楽町線/東京メトロ副都心線「池袋駅」（徒歩3分) |
| 就業時間 |
9時00分〜18時00分（休憩60分） |
| 就業時間備考 |
■実働8時間 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、創立記念日、その他休暇 ※年間休日：120日、初年度有給：10日、最大有給：20日 |
| 休日備考 |
■年末年始休暇、夏季休暇あり ■創業記念休暇 ■フレキシブル休暇 ■有給休暇（1日・半日・1時間単位で取得可能） ※年間休日：2019年実績:126日 |
| 各種保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 経験・スキル |
【必要資格】 ■医療事務として病院やクリニックで実務経験3年以上 【必要能力】 ■医療費制度全般に一定以上の知識、情報をお持ちの方。（説明できるレベル） ■基本的なPCスキル（Excel、Word、ビジネスメール、WEB会議システム） ※Excel：関数とグラフ作成、データ集計、並べ替え、抽出等、Excelをつかいこなせる方 【歓迎スキル】 ■各種医療事務関連資格・認定をお持ちの方、歓迎 ■地域中核病院、大学病院等、大規模施設にて勤務経験のある方尚可 《歓迎スキル》 ■各種医療事務関連資格・認定をお持ちの方、歓迎 ■地域中核病院、大学病院等、大規模施設にて勤務経験のある方尚可。 《求める人物》 ■電話を使った仕事に抵抗のない方 ■明るく元気な対応が心がけられる方 ■仕事にチームワークを発揮したい方 ■長く安定的に働き続けたい方 ■相手の立場に立って考え、行動に移せる方 ■数字に強く、細かい作業が得意な方 |
| 施設種別 |
企業 |
株式会社EPファーマライン
|
|
| 所在地 |
本社：東京都 豊島区 西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル |
|---|---|
| 会社概要 |
【事業内容】 ■DIサービス（コンタクトセンターサービス） ■BPOサービス ■マルチチャネルプロモーションサービス ■マルチチャネルディテールサービス ■医療機器サポートサービス ■ヘルスケアサービス ◎医薬・医療に特化した本格的コールセンター・サービスの提供を通じて、業界の先駆者となって、より先進的なビジネスモデルを提供して行きます。 ◎これまで培ってきたCSOビジネスや医療従事者の紹介派遣事業の事業基盤や知見を活かし、製薬企業やメディカル関連企業に特化したコールセンターの運営受託事業をコアに人材派遣、教育・研修、ITコンサルテーションなどコールセンター関連のさまざまなサービスに取り組んで行きます。 ◎医薬・医療・医療機器・ヘルスケアの領域でサービスを展開しているファシリティーマネジメントの強みを最大限に活用し、顧客に満足いただけるサービスを届けるために、社員一同力を合わせ専心努力しています。 |
| 特色 |
＜みなさまと共に、未来へ～GOOD SOLUTION, for the FUTURE, with GOOD SMILE～＞ コーポレートキーワード「GOOD SOLUTION, for the FUTURE, with GOOD SMILE」のもと、医薬・医療・医療機器・ヘルスケア業界の未来にむけて、お客様の価値創造 に貢献し、ビジネスの持続的な発展を通じて社会の発展に貢献すると共に、私たちが仕事を通じて成長することですべてのステークホルダーのQOL（Quality of Life）の向上に 貢献します。 ◇事業内容 ■DIサービス（コンタクトセンターサービス） ■BPOサービス ■医療機器サポートサービス ■マルチチャネルプロモーションサービス ■ヘルスケアサービス EPファーマラインは、EPSグループの一員として、医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化し、「DIサービス -コンタクトセンターサービス-」「BPOサービス」「医療機器サポート サービス」「マルチチャネルプロモーションサービス」「ヘルスケアサポートサービス」の5つの基軸サービスにおいて、 常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供しています。 |
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