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更新日：2024/03/28 求人番号：508055
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マイナビコメディカルの転職サポートに登録する2008年8月、これまでの地域に根ざした内科的医療に加えて、回復期リハビリテーション病棟を開設しました。部屋は、理学療法室が2部屋、作業療法室が2部屋、言語聴覚室が9部屋、病棟訓練室が1部屋、物理療法室が1部屋となっており、リハビリ科スタッフ総勢66名体制で患者様お一人お一人に最適なリハビリテーションを行っています。小児リハビリテーションの症状の一例として、自閉症・広汎性発達障害・アスペルガー症候群・CP・言語障害・ダウン症候群などがあります。モットーは「心も笑顔に」。明るく開放的な院内で患者様がその方らしい生活ができるよう職種の垣根を越えてチームプレーで支援されています。最寄りの東生駒駅からは送迎バスが出ているので毎日の通勤が便利ですよ。ご興味のある方はぜひお気軽にご連絡ください。
| 施設種別 | ケアミックス病院 |
|---|---|
| 仕事内容 |
【仕事内容】 ■一般病院にて機能訓練業務全般 ・入院、外来患者様等のリハビリテーション業務 など ※回復期だけでなく、小児リハビリ、訪問リハビリと幅広いサービスを実施しています。 ※小児リハビリ、訪問リハビリできる方優遇致します。 |
| 経験・スキル |
■理学療法士免許 ■経験不問 ※実務経験３年以上の方優遇 |
| 勤務地 | 奈良県 生駒市 辻町4番1号  |
| 最寄り駅 | 近鉄奈良線「東生駒駅」（徒歩12分） |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 給与 |
【モデル月収】21.2万円～32.4万円 程度 【モデル年収】254万円～388万円 以上（賞与別） |
| 給与備考 | ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績） |
| 手当 | 通勤手当 実費支給・上限35,000円／月、住宅手当 7,000円～10,000円、残業手当、皆勤手当 10,000円、その他手当 訪問手当：5,000円～10,000円／月（訪問リハビリ従事者）＋別途インセンティブ加算有 |
| 福利厚生 | 退職金、育児休暇制度、その他制度、社員寮（独身寮） |
| 手当・ 福利厚生備考 |
■退職金制度：勤続3年以上 ■再雇用：65歳まで ■東生駒駅より無料送迎バスあり。 ■東生駒病院内保育園「まつぼっくり」月極・一日預り共に利用可 ■リゾートホテル「エクシブ」利用可能 ※子育て中の方に対する配慮あり。（シフトの調整等） |
| 各種保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 就業時間 | 日勤8時30分～17時10分（休憩60分） |
| 就業時間備考 | ■シフト制 |
| 休日休暇 |
4週8休制、4週9休制、週休2日制、有給休暇、出産・育児休暇、その他休暇 ※年間休日：111日、初年度有給：10日、最大有給：20日 |
| 休日備考 | ※有給休暇は入職半年後より付与 |
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本社：奈良県 生駒市 辻町4番1号
| 法人概要 | 【病床数】 ■121床 【病棟編成】 ■2階・4階：回復期リハビリテーション病棟 ■3階：一般障碍者病棟 【診療科目】 ■内科、リハビリテーション 【看護基準】 ■10：1 【実配置人員数】 ■障害者病棟：入院患者様15人に対して1人の看護師、入院患者様6人に対して１人の看護補助者 ■医療療養型病棟：入院患者様25人に対して１人の看護師、入院患者様25人に対して１人の看護補助者 ■回復期リハビリテーション病棟：入院患者様15人に対して１人の看護師、入院患者様6人に対して１人の看護補助者 |
|---|---|
| 病院情報補足 | 病床数：121（障害者病棟：46床、回復期病棟：75床） |
| 特色 | 急性期病院から発症後1ヶ月以内に患者様を受け入れ、住み慣れた地域や自宅で生活していただくために、十分な回復期だけでなく維持期も含めたリハビリテーション医療サービスを提供することを使命として回復期リハビリテーション病棟を平成20年9月より開設。 質の高いリハビリテーション医療の実現のため、専門職がチームを組み在宅復帰をめざした生活支援が行われています。看護部部門もリハビリテーションのエキスパートを目指し、基本動作・移乗動作の技術研修を日々行い同院オリジナルのリハビリナースの育成に取り組んでいます。 回復期リハビリテーション病棟では、365日リハビリテーションを行っています。日曜日・祝日を含めた365日を通し、集中的かつ良質なリハビリテーション加療を行い、患者様の早期の機能回復・動作獲得に向け、土、日、祝日を含め毎日リハビリテーション医療を提供しています。 |
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508055
医療法人社団松下会 東生駒病院：理学療法士（PT）
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