| 給与 | 【モデル月収】27.2万円～ 程度、基本給+諸手当 【モデル年収】386万円～ 諸手当賞与込み |
|---|---|
| 勤務地 |
三重県 四日市市 近鉄湯の山線「伊勢松本駅」（徒歩20分）近鉄湯の山線「桜(三重)駅」（徒歩11分） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇 ※初年度有給：10日 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ◆理学療法士業務全般 ◆平均1日6～7件訪問予定 ◆社用車あり 【セラピスト在籍数】 PT1名／ST1名／OT1名（非常勤） （2022年1… |
| 給与 | 【モデル月収】20.9万円～ 程度（諸手当込） 【モデル年収】251万円～ 程度（諸手当込・賞与別途支給） |
|---|---|
| 勤務地 |
三重県 三重郡菰野町 近鉄湯の山線「菰野駅」（徒歩15分） |
| 休日休暇 | 4週8休制、日曜日、年末年始休暇、有給休暇、その他休暇 ※夏季休暇：1日、初年度有給：10日、最大有給：2… |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ■リハビリ業務 ・入所・通所・訪問の兼務となります。 ・送迎業務はありません。 【リハビリ職員在籍人数】 ■5名（うち、2名はパート） ・… |
| 給与 | 【モデル月収】20.9万円～ 程度（諸手当込） 【モデル年収】251万円～ 程度（諸手当込・賞与別途支給） |
|---|---|
| 勤務地 |
三重県 三重郡菰野町 近鉄湯の山線「菰野駅」（徒歩15分） |
| 休日休暇 | 4週8休制、日曜日、年末年始休暇、有給休暇、その他休暇 ※夏季休暇：1日、初年度有給：10日、最大有給：2… |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ■リハビリ業務 ・入所・通所・訪問の兼務となります。 ・送迎業務はありません。 【リハビリ職員在籍人数】 ■5名（うち、2名はパート） ・… |
| 給与 | 【モデル月収】20.9万円～ 程度（諸手当込） 【モデル年収】251万円～ 程度（諸手当込・賞与別途支給） |
|---|---|
| 勤務地 |
三重県 三重郡菰野町 近鉄湯の山線「菰野駅」（徒歩15分） |
| 休日休暇 | 4週8休制、日曜日、年末年始休暇、有給休暇、その他休暇 ※夏季休暇：1日、初年度有給：10日、最大有給：2… |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ■リハビリ業務 ・入所・通所・訪問の兼務となります。 ・送迎業務はありません。 【リハビリ職員在籍人数】 ■5名（うち、2名はパート） ・… |
| 給与 | 【モデル月収】24.0万円～ 程度 【モデル年収】330万円～ 程度 |
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| 勤務地 | 三重県 四日市市 |
| 休日休暇 | 週休2日制 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ■施設におけるリハビリ業務全般 |
| 給与 | 【モデル月収】23.6万円～ 程度(基本給) 【モデル年収】283万円～ 程度(基本給) |
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| 勤務地 | 三重県 四日市市 |
| 休日休暇 | 週休2日制、有給休暇、出産・育児休暇 ※年間休日：108日 |
| 仕事内容 | ■高齢者を対象としたリハビリ業務全般。日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。また、医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 |
| 給与 | 【モデル月収】20.0万円～25.5万円 程度（諸手当込） 【モデル年収】326万円～ 程度（諸手当込） |
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| 勤務地 |
三重県 三重郡菰野町 近鉄湯の山線「湯の山温泉駅」（徒歩16分） |
| 休日休暇 | 4週8休制、日曜日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 ※年間休日：111日、年末… |
| 仕事内容 | 利用者さんのリハビリテーションの計画立案、実施、 評価などを行っていただきます。 個別・集団でのリハビリテーション・専門資格を活かして医師をはじめ他職種… |
| 勤務地 |
三重県 三重郡菰野町 近鉄湯の山線「菰野駅」（バス・車10分） |
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| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、土曜日、日曜日、有給休暇 ※年間休日：108日、初年度有給：10日、最大有給：2… |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ■作業療法士業務全般 ※送迎はございません。 |
| 勤務地 |
三重県 三重郡菰野町 近鉄湯の山線「菰野駅」（バス・車10分） |
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| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、土曜日、日曜日、有給休暇 ※年間休日：108日、初年度有給：10日、最大有給：2… |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ■理学療法士業務全般 デイサービスでのリハビリ業務 ・個別のリハビリテーション ・パワーリハビリテーション ・通所介護サービス全般 ・ケアに… |
| 勤務地 |
三重県 三重郡菰野町 近鉄湯の山線「湯の山温泉駅」（徒歩16分） |
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| 休日休暇 | 有給休暇 ※初年度有給：10日、最大有給：20日、年末年始休暇：10日 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ■利用者さんのリハビリテーションの計画立案、実施、 評価などを行っていただきます。 個別・集団でのリハビリテーション・専門資格を活かして… |
