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更新日：2023/11/20 求人番号：545825
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マイナビコメディカルの転職サポートに登録する地域から愛され信頼され、職員一人ひとりの働きやすい環境作りを重視している病院です。
阪神杭瀬駅から徒歩5分と通勤も便利です。残業も少なく、お休みもしっかりしているため育児やプライベートとの両立もしやすい環境です。リハビリテーション課は、20代、30代、40代と経験・年齢層も様々で中途入社の方にも教育担当はつきますが、基本的に全員で育てる意識が高く、丁寧に指導していただける環境があります。
＜こんな方にお薦め＞
＊亜急性～在宅復帰に向けてのリハビリに携わりたい方
＊整形・廃用・心臓リハビリ（数例）等の症例の勉強をしたい方
＊リハビリの基礎から学び直したい方
＊日祝等休みもしっかりとり仕事とメリハリをつけたい方
| 施設種別 | ケアミックス病院 |
|---|---|
| 仕事内容 |
【業務内容】 ■病院（地域包括ケア/療養）におけるリハビリ業務 ※通所リハも手伝っていただくこともあります。 【中途教育について】 ■中途入職者に対しても教育担当がつきます。また、教育担当のみならずリハ課全体で教育する 風土が根付いていますので、不安なことも相談しやすい環境があります。 ■院内勉強会を月1回実施しています（症例発表、新人発表等） ※学会発表も自主性を尊重し行っています。外部研修の費用補助あり（許可制） 【リハビリ部門在籍人数】 ■PT：9名・OT：2名・ST：1名（別途、OT・ST各1名ずつ育休中） 【リハビリ対象疾患】 ■運動器（OPE適用でない方が多い）、廃用（全体の半分程度）、心臓リハビリ（数例）脳血管も数例あり（回復期に入らない方） ・脳血管疾患・運動器・呼吸器リハビリテーション（Ⅰ）心大血管リハ（Ⅱ） |
| 経験・スキル | ■理学療法士免許 |
| 勤務地 | 兵庫県 尼崎市 杭瀬本町2－17－13  |
| 最寄り駅 | 阪神本線「杭瀬駅」（徒歩5分） |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 給与 |
【モデル月収】23.0万円～26.0万円 新卒モデル～ |
| 給与備考 | ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ※賞与：年2回（過去実績3.5か月） |
| 手当 | 通勤手当 上限30,000円／月 |
| 福利厚生 | 退職金 |
| 手当・ 福利厚生備考 |
■退職金（勤続年数3年以上） ■定年（有り：60歳）※再雇用制度有り ■食堂：300円/回 |
| 各種保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 就業時間 | 8時45分～17時00分（休憩45分） |
| 休日休暇 |
4週8休制、日曜日、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 ※年間休日：115日、夏季休暇：3日、初年度有給：10日、最大有給：20日 |
| 休日備考 | 日曜固定休 リフレッシュ休暇7日（公休2日＋特別休暇2日＋有給3日）、メモリアル休暇あり 年末年始：12/30～1/3 |
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本社：兵庫県 尼崎市 杭瀬本町2丁目17番13号
| 法人概要 | 病院・クリニック・その他社会福祉事業の運営 |
|---|---|
| 特色 | ＜入院機能＞許可病床148床 入院給食：自家直営（栄養指導実施中）※管理栄養士10名、栄養士4名、調理師3名、助手1名 ■地域包括ケア病床：103床、療養病床45床（呼吸器装着入院対応中） ・在宅療養支援病院として、近隣開業クリニックからの緊急入院に対応 ・超急性期病院からの亜急性期患者の紹介入院に対応 ・在宅復帰機能強化加算届出済（急性期病院からの受け皿機能の強化） ＜外来機能＞ 午前：9：00-12：00、午後14：30-17：00（土曜休診） ・内科、外科、整形外科 ・専門外来：循環器内科、糖尿病、泌尿器、麻酔科、下肢静脈瘤の特殊外来有り ・リハビリテーション・生活習慣病等の「健康教室」」を月1回開催中 ＜在宅医療＞ ・在宅療養支援病院として近隣の在宅支援診療所と連携中 地域の在宅療養者へ訪問診療、往診、居宅療養管理（訪問栄養指導）を実施中 ・大隈病院附属歯科クリニックより在宅訪問歯科診療も実施中 ・配食サービス「おおくま」病状に合わせた献立の食事提供 |
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545825
医療法人朗源会：理学療法士（PT）
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