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更新日：2024/04/19 求人番号：9843616
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最寄り駅より徒歩圏内と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。
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| 施設種別 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 仕事内容 |
【仕事内容】 施設長のサポートとして以下の業務をご担当いただきます。 ・介護、看護、機能訓練職員等のマネジメント（1施設あたり50名～120名、うち常勤職員が7割） ・利用者、家族のニーズ、本音、心のありようの受け止め、サービス全般のコーディネート ・医療機関、地域の介護事業所、行政ほか関係諸機関との連携および調整 ・当社の理念、ルール、考え方、行動の現場への浸透（介護、医療、生活サービスの全般。入居からお看取りの段取りまで、よりよい生活をしていただくためにできることすべて） ・緊急時対応、現場の調整とフォロー ※ご入社後、3ヶ月～1年程度は現場の経験を積んでいただきます。 |
| 経験・スキル |
■応募資格：理学療法士 ■グループホーム、デイサービス等での管理経験、施設長の経験のある方 ■コミニュケーション力があり、人に対してやさしく、気配りができる方 ■利用者視点を最優先に、現場視点とのバランスで判断できる方 |
| 勤務地 | 兵庫県 尼崎市 東園田町4-137-1  |
| 最寄り駅 | 阪急神戸本線「園田駅」（徒歩8分） |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 給与 |
【モデル年収】500万円～ 前職の給与条件・ご経験を考慮して決定いたします。 |
| 給与備考 | 賞与：年2回（計2ヶ月 業績等により臨時賞与あり）過去実績 昇格して施設長としてご活躍いただける際は600万～680万円程度を予定。 ※モデル年収 44歳 副施設長で530万円、施設長で600万円、エリア長で800万円 |
| 手当 | 通勤手当、資格手当 30,000円 |
| 手当・ 福利厚生備考 |
◇検診制度：40歳以上(社保加入）の方はがん検診を含めた人間ドックあり。早期発見・早期治療を支援していきます。◇研修制度：研修制度、WEBや研修会場で、職員ごとにあわせて準備。◇補助金制度：年5万円◇定年：70歳。75歳まで延長可 |
| 各種保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 就業時間 | 9時00分～18時00分（休憩60分） |
| 休日休暇 |
月9休、日曜日、有給休暇 ※年間休日：113日、初年度有給：13日 |
| 休日備考 | 入社後3カ月経過で有給休暇13日付与 ※基本的に日曜は休日です（土曜はシフトによります） |
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本社：兵庫県 尼崎市 道意町4-14
| 法人概要 | 【事業内容】 ■有料老人ホーム・高齢者介護施設の企画運営、医療・介護事業に関する総合コンサルティング、介護保険法に基づく居宅サービス事業、介護保険法に基づく介護予防サービス事業、介護保険法に基づく居宅介護支援事業 |
|---|---|
| 特色 | 信和建設グループの法人で、有料老人ホームや高齢者介護施設の企画運営を株式会社シニアスタイルが担っています。2014年9月に尼崎で有料老人ホームをオープンし、地域に根付いた医療介護を提供し続けています。施設では、24時間の介護体制を行っており、重度医療にも対応できる医療体制整備を行っています。 |
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9843616
株式会社シニアスタイル シニアスタイル東園田：管理職、理学療法士（PT）
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「残業が少なめの病院をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの病院はありますか？」
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