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更新日：2024/01/10 求人番号：9152676
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直接の応募ではありませんのでご安心ください
マイナビコメディカルの転職サポートに登録する静岡県静岡市葵区に位置するデイサービスです。静岡県・首都圏を中心に高齢者施設や療養病床を展開している法人が母体です。
年間休日110日！日曜が固定休みなので、プライベートの時間もしっかりと確保できます。また、有給休暇は1時間単位で取得可能。リフレッシュ休暇や誕生日休暇などの制度も設けており、仕事とプライベートを無理なく両立できます。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
| 施設種別 | デイサービス（通所介護） |
|---|---|
| 仕事内容 |
【仕事内容】 ■ご利用者様への機能訓練のお仕事をお任せ致します。 ・お客様へのリハビリ業務全般 ・動作能力を回復するための指導および援助 ・体操やその他の運動を指導 《施設定員》 デイサービス：25名（土：15名、日：休業日） |
| 経験・スキル |
■作業療法士 ■デイサービスセンターでの機能訓練指導業務の経験ある方歓迎 |
| 勤務地 | 静岡県 静岡市葵区 北3丁目26番29号  |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 給与 |
【モデル月収】24.6万円～27.6万円 程度 諸手当込 【モデル年収】296万円～332万円 程度 賞与別 |
| 給与備考 | 【基本給】246,750円～276,750円 ※基本給は資格や経験を考慮し決定。前職給与など、お気軽にご相談下さい。 【賞与】年2回+決算賞与（業績による） 【昇給】業績による |
| 手当 | 通勤手当 上限50,000円 ※規定あり、住宅手当 上限25,000円 ※規定あり、残業手当 15分単位で取得可、その他手当 子育て手当：5,000円／人 ※小学生までの子を不要の場合、送迎手当 |
| 福利厚生 | 退職金、育児休暇制度、介護休職制度、駐車場、その他制度 |
| 手当・ 福利厚生備考 |
■退職金制度：あり（確定拠出年金となる。勤続3年以上） ■定年制度：あり（一律60歳）／再雇用制度：あり（65歳まで） ■リゾートホテル会員権 |
| 各種保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 就業時間 | 8時30分～17時30分（休憩60分） |
| 休日休暇 |
日曜日、有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇 ※年間休日：110日、初年度有給：12日、最大有給：20日 |
| 休日備考 | ■シフト制（月9～10日休み／日曜固定休み） ■特別休暇3日（リフレッシュ休暇2日+バースデー休暇1日） ■有給休暇：初年度12日付与（入職後2か月で2日、半年で10日の付） |
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本社：静岡県 富士市 五貫島175番地
| 法人概要 | 病院、診療所の医療サービスの提供 介護老人保健施設の施設サービスの提供 通所介護、通所リハビリテーション等の通所系サービスの提供 認知症対応型共同生活介護（グループホーム）入居サービスの提供 訪問看護、訪問介護、配食等の訪問系サービスの提供 有料老人ホームや高齢者住宅などのサービスの提供 小規模多機能型居宅介護などの地域密着型サービスの提供 居宅介護支援事業所 |
|---|---|
| 病院情報補足 | オーダリングシステム導入済み |
| 特色 | 回復期リハビリテーション病棟においては、医師、看護師、介護職、リハビリ、管理栄養士、相談員、薬剤師などがチームを組み、お一人おひとりに治療計画を立て、社会復帰・在宅医療を目指す方々のサポートをしています。医療療養病棟においては、そのひとらしい生活・有意義な生活を目指しています。 【ポイント】 ■ブランクのある方、経験の浅い方もご活躍できます。日勤のみ、当直なし。時間外もほぼありませんので、仕事とプライベートのバランスが取れる環境にあります。 |
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年収交渉や入社日調整まで、内定後もバックアップ
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この求人の詳細についてご案内いたします
9152676
医療法人財団百葉の会 デイサービスセンターアルクみずあおい：作業療法士（OT）
「求人番号9152676に興味があるので、詳細を教えていただけますか？」
「残業が少なめの病院をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの病院はありますか？」
「訪問リハビリの募集を都内で探しています。マイナビコメディカルに載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか？」