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更新日：2023/11/22 求人番号：533240
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マイナビコメディカルの転職サポートに登録する2014年1月に全館改装オープンした病院です。病院内はまるでホテルのような綺麗さがあります！なんと、院内には自家泉源を利用した入浴施設があります！また、託児所もあり、お子さんがいらっしゃる方も働きやすい環境です！
病院から送迎バスも出ておりますので、車がない方でも通勤に困りません。また、バスの出発時間には必ず帰られるようになっておりますので、残業時間もほぼございません。27年5月現在PT12名、OT7名、ST5名のセラピストさんが勤務しています。経験の浅い方も教えていただけるので安心して働けます！
| 施設種別 | 慢性期病院 |
|---|---|
| 仕事内容 |
【業務内容】 ■入院患者様のリハビリ業務。 【勤務時間】 ■09時00分～17時00分（休憩60分） 【給与】 ■月給220,000円程度（手当含む） 【昇給】 ■賞与あり（過去実績年2回・基本給4ヶ月分（夏1.5ヶ月、冬2.5ヶ月） 【休日休暇】 ■4週8休 ■年間休日110日 ■有給休暇（初年度10日）、月平均8日（シフトによる）、夏季休暇、有給休暇（消化率ほぼ100%） |
| 経験・スキル |
■言語聴覚士免許 |
| 勤務地 | 兵庫県 神戸市北区 有馬町1819-2  |
| 最寄り駅 | 神戸電鉄有馬線「有馬温泉駅」（バス・車5分） |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 給与 |
【モデル月収】22.0万円～ 【モデル年収】340万円～ |
| 給与備考 | 【上記内訳】 ■月収：基本給190,000円～＋職務手当20,000円＋調整手当10,000円 ■年収：月収×12ヶ月＋賞与（基本給4.0ヶ月）＝3,400,000円程度 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 |
| 手当 | 通勤手当 全額支給、住宅手当 4,000円／月（世帯主：8,000円／月）、調整手当 10,000円※調整手当は年間1000円ずつ上がっていきます、皆勤手当 4,500円、その他手当 職務手当20,000円、扶養手当 配偶者5,000円 子2,500円 |
| 福利厚生 | 退職金、育児休暇制度、駐車場、託児所（24時間対応） |
| 手当・ 福利厚生備考 |
■退職金制度（勤続3年以上）■車・バイク通勤可能 ■制服貸与 ■会員制リゾート施設利用可 ■禁煙・分煙 あり |
| 各種保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 就業時間 | 日勤9時00分～17時00分（休憩60分） |
| 休日休暇 |
4週8休制、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 ※年間休日：110日、夏季休暇：3日、初年度有給：10日 |
| 休日備考 | シフト制 |
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本社：兵庫県 神戸市北区 有馬町1819-2
| 法人概要 | 【診療科目】 内科／外科／整形外科／耳鼻科／放射線科／リハビリテーション科 |
|---|---|
| 病院情報補足 | 病床数：304（一般52床・医療病床217床・回リハ35床）、電子カルテ導入済み、オーダリングシステム導入済み |
| 特色 | 【法人概要】 ≪2014年1月全館改装オープンした”有馬温泉病院”≫～看護部長より～ 平成25年5月に新病院移転を終えて、患者さま主体の安全で清潔な療養環境が整いました。療養型病院として看護・介護の質向上を目指して、老人看護専門看護師を中心に老人看護・認知症看護の専門性を高めるとともに、看護計画の電子化やショート・ステイの受け入れなど新しい取り組みを行っております。 【特色】 病院内はまるでホテルのような綺麗さがあります。なんと、立地を活かして院内には自家泉源を利用した入浴設備があります！また、24時間託児所もあり、お子さんがいらっしゃる方も働きやすい環境です。 病院から送迎バスも出ておりますので、車がない方でも通勤に困りません。また、バスの出発時間には帰ることができるように配慮いただいておりますので、残業もほぼございません。 若手研修にも定評があり、研修をしっかり受けてご勤務にあたりたい方にはおすすめです！ |
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533240
医療法人甲風会 有馬温泉病院：言語聴覚士（ST）
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