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神奈川県足柄上郡に位置する病院での求人です。 年間休日110日以上！残業もほぼないのでプライベートとの両立が出来ます。 託児所も完備されていますので、お子様がいらっしゃる方でも安心してご就業していただけます。 ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。
| 仕事内容 |
■長期療養病棟、在宅復帰支援病棟に入院されている患者様へのリハビリテーションサービスの提供 ■その他、病棟カンファレンス、院内勉強会等の参加 ※１日あたりの担当患者様は10～13名、12～14単位前後 ※転勤可能性あり：同敷地内 あじさいの郷 ＜求人のポイント＞ ・１日の勤務時間が8：45～17：00までの6.25時間 ・介入単位数12～14単位、残業ほぼ無しのため患者様ともゆったり向き合うことができます ・託児所つきや、育児中スタッフもいたりライフワーク重視の方も働きやすい求人です |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
【モデル年収】366万円〜510万円程度 【モデル月収】23.5万円〜32.5万円程度 |
| 給与備考 |
※基本給210,000円～300,000円 ■賞与：年2回、計4ヶ月分（過去実績）※賞与算定期間に在籍していて、かつ支給日に在籍者が対象（夏：11月11日～5月10日、冬：5月11日～11月10日） ■昇給：年1回（6月）、500円～2,000円／1月あたり（過去実績） |
| 手当 |
通勤手当 全額支給、住宅手当 10,000円※持家か賃貸で世帯主であること、家族手当 配偶者：10,000円、子（16歳以上）：5,000円、子（16歳未満）、子以外：2,000円※いずれも被扶養者のみ対象、資格手当 20,000円、皆勤手当 5,000円／月、休日勤務手当 2,000円/回 |
| 福利厚生 |
財形貯蓄、慶弔見舞金制度、永年勤続制度、駐車場、託児所（日中対応）、託児補助制度、その他制度 |
| 手当・福利厚生備考 |
■退職金制度あり（勤続3年以上） ■再雇用制度あり：65歳まで（定年60歳） ■勤務延長あり：上限年齢上限70歳まで ■利用可能な託児所あり（生後56日目より保育可能／日中8:00～18:00、夜間15:45～9:30（水曜日のみ）／月10,000円） ■新松田駅から送迎バスあり（約10分） ■育児短時間勤務制度 ■ストレスチェック制度 ■短時間正社員制度 ■永年勤続表彰制度（勤続1年以上） ■健康診断 ■腰痛予防ベルト支給 ■研修制度 ■外部研修支援制度 ■マンツーマン研修 ■制服貸与 ■委員会、会議、研修を業務時間内に実施 ■福利厚生周知徹底制度 ■職員食堂 |
| 勤務地 |
神奈川県 足柄上郡開成町 足柄上郡金井島1983 マップを見る |
| 最寄り駅 |
ＪＲ御殿場線「松田駅」（バス・車7分） |
| 就業時間 |
8時45分〜17時00分（休憩60分） |
| 就業時間備考 |
※1か月単位の変形労働時間制 |
| 休日休暇 |
週休2日制、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 ※年間休日：113日、初年度有給：10日、最大有給：20日 |
| 各種保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 経験・スキル |
■言語聴覚士免許 ※簡単なＰＣ操作（ワード・エクセル）出来れば尚可 |
| 施設種別 |
慢性期病院 |
医療法人勝又 高台病院
|
|
| 所在地 |
本社：愛知県 名古屋市中区 新栄1-32-22 |
|---|---|
| 会社概要 |
■【病床数】118床 ■【診療科目】内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科、老年内科、人間ドック・健康診断 |
| 病院情報補足 |
電子カルテ導入済み、オーダリングシステム導入済み |
| 特色 |
愛知県名古屋市中区にある療養型病院です。 慢性期の患者さま、同院で受け入れ可能な急性期の患者さま、急性期治療を終えても引き続き病院での治療が必要な患者さまを受け入れています。 入院リハビリにも力を入れており、「在宅復帰機能強化加算」の施設基準を取得するなど、を強化して地域に貢献しています。 |
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医療法人勝又 高台病院の言語聴覚士
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