株式会社リハプロ リハプロ訪問看護ステーション・名古屋 の言語聴覚士 の求人・転職

【業務内容】 自宅にお住まいの利用者様を対象としたリハビリ業務全般。 利用者様のご自宅にお伺いして、日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。 医師・看護師・ケアマネなど他職種や、ご本人はもちろんご家族といった様々な連携が必要となります。 【訪問件数】1日5～6件程度　※担当制は取らず、事業所全体でのご利用者支援体制 【名古屋人数体制】総勢13名 ■ＰＴ‥8名■ＯＴ‥1名■看護師‥5名■事務員‥1名 【主な疾患】脳血管疾患 運動器疾患 呼吸器疾患 難病 障がい児（者） 難病に関しては上位10疾患を対応。主にパーキンソン病を対応しています。

正社員

【モデル年収】370万円〜445万円程度

【モデル月収】32.2万円〜37.1万円程度

【賞与】年3回(過去実績) ■別途インセンティブ給あり(訪問 日平均5.0以上につき1,600円) ※経験5年目モデル：月給35万円＋インセンティブ

通勤手当 上限30,000円、その他手当 家族手当：配偶者:扶養内10,000円　子：5,000円／人 ※3名まで、皆勤手当：4,000円～5,000円、無事故手当(5,000円)

■退職金制度：あり（勤続0.5年以上で支給）■制服貸与■定年制度：あり（65歳）、再雇用制度：あり■時短勤務制度あり■外部講習費用の補助制度（月4,000円まで）■携帯電話貸与■外部福利厚生制度加入■グループ事例検討会■社用車での訪問■外部講師によるセミナー

愛知県 名古屋市中川区 高畑2‐160

• 駅から徒歩5分以内
• 車通勤可

名古屋市営地下鉄東山線「高畑駅」(徒歩1分)

日勤 8時30分〜17時30分（休憩60分）

• 土日祝休

完全週休2日制、土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 ※年間休日：114日、初年度有給：10日、最大有給：20日、年末年始休暇：6日

※会社指定の休日（5日～）※年末年始休暇（12/30～1/3）※年間休日選択制(114日or125日)※有給休暇（入社3ヶ月後に付与）取得率：80～90％（過去実績）

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

■言語聴覚士免許

訪問看護

本社：千葉県 船橋市 薬円台5-6-6

訪問看護事業 社用アシスト自転車利用可／障害／難病指定上位10疾患対応／認定支援制度有（看護師のみ） 【関連施設】 さかいリハ訪問看護ステーション・船橋、西船橋、市川大野支所、千葉、蘇我支所、東京、小岩支所、池袋支所、八千代、四街道支所、横浜、保土ヶ谷支所、鎌ヶ谷、逆井支所、さかいリハ「WHIZ（ウィズ）」倶楽部・薬円台、さかいリハ・ケアプランセンター船橋、リハプロ訪問看護ステーション・都島、名古屋、本陣支所、きっずくらぶ・宮本、ひまわりガーデン薬円台

病床数：8、電子カルテ導入済み

「生き甲斐ある生活」の実現を支援することを理念に、在宅医療や訪問看護を中心としたサービスを展開しています。高齢化や医療体制の変化、新型コロナの影響により、在宅医療の重要性が高まる中、感染対策やスタッフ教育を徹底し、地域医療に貢献しています。関西・東海エリアで訪問看護ステーションを運営し、働き方は常勤・非常勤、時短勤務など柔軟に対応。年間休日の選択や子育て支援、資格取得支援制度も整っており、職員の働きやすさと成長を大切にしています。