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更新日：2023/03/30 求人番号：9108684
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マイナビコメディカルの転職サポートに登録する愛知県豊田市に位置する、訪問リハビリステーションです。
新人研修には特に力を入れている会社で、継続的かつ計画的な充実した研修によりスムーズに仕事を開始していただけます。訪問リハビリ、訪問看護ならではの注意点やサービス内容の細かな打ち合わせを担当者が親切に指導してくださり、サービス現場、書類の管理方法、接遇教育など効率的かつ効果的な研修を行っています。また在宅医療ならではのリスクマネジメントの研修もしています。
土日固定休み、月最大20日勤務となっており、お盆休みや年末年始休暇など休日も充実しています。
ご興味のある方はお気軽にご相談ください。
| 施設種別 | 訪問看護 |
|---|---|
| 仕事内容 |
【雇用形態】 ■2号社員（週30時間勤務／社会保険完備） 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問言語、嚥下訓練業務 ・利用者様は脳血管障害の後遺症、お子様などです。 ・直行直帰が可能な最新の業務管理システムを導入しています。 ※訪問する場合は社用車、もしくは自家用車で訪問します。 （自家用車の場合は車両手当、ガソリン手当、自動車保険手当、スタッドレス手当を支給） 【訪問地域】 ■豊田市、みよし市、知立市を中心に自宅の近郊を主に担当 【ST在籍人数】 ■5名（2020/5/1現在） |
| 経験・スキル | ■言語聴覚士免許 |
| 勤務地 | 愛知県 豊田市 梅坪町6-14-18  |
| 最寄り駅 | 名鉄三河線「梅坪駅」（徒歩6分）、名鉄豊田線「梅坪駅」（徒歩6分） |
| 給与 |
【モデル月収】25.9万円～ 程度 諸手当込、超過給7万円の場合 |
| 給与備考 | 【月給】259,963円（内訳：基本給+手当189,963円+超過給70,000円（月訪問79回のシュミレーションとして）） 【賞与】年2回（業績賞与） 【昇給】定期昇給、職能給、昇格あり 【超過給について】訪問件数が59件を超えた場合超えた1件につき2,300円～5,000円（経験年数、能力、業績により超過給は変更があります。） |
| 手当 | 通勤手当、住宅手当、家族手当 扶養手当、その他手当 通信手当、内勤手当、研修手当、自動車保険手当、等 |
| 福利厚生 | 駐車場 |
| 手当・ 福利厚生備考 |
■就業時間・労働日数により、加入保険が異なります。 ■豊信金利優遇従業員ローン ■忘年会、歓送迎会など ■学会 勉強会参加費の援助 ■年間最優秀社員への賞金 ■インフルエンザ予防接種 ■訪問看護賠償保険加入 ■家庭に余裕ができたら週40時間の正社員への移行可（その他、パートへの以降も可） |
| 各種保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 就業時間 | 日勤9時00分～18時00分（休憩60分） |
| 就業時間備考 | ■週30時間勤務 ■週4日間の勤務も可能 |
| 休日休暇 |
土曜日、日曜日、年末年始休暇、有給休暇、その他休暇 ※初年度有給：10日、最大有給：20日 |
| 休日備考 | ■正社員・2号社員（週30時間）は、労使協定により第5週を休日としています（有休消化） |
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本社：愛知県 豊田市 梅坪町6-14-18
| 法人概要 | 【事業内容】 訪問看護ステーション運営 （ネクスト在宅リハビリセンター訪問看護ステーション） 訪問看護ステーションのシステム開発 |
|---|---|
| 特色 | 愛知県豊田市に位置する、訪問看護ステーションを主な事業としている会社です。 「リハビリテーションをイノベーションする」を社訓とし、常に新しいアイデアや考え方をとり入れ新しいリハビリのあり方を創造し、新たな価値を生み出しています。訪問リハビリ・訪問看護を通じ社会的貢献を目指してます。 【オススメポイント】 ・土日固定休みで月最大20日勤務、お盆休み、年末年始休暇もあります！ ・研修制度も充実！ ・最新の業務管理システムにより書類管理、記録等は大幅に業務軽減、自宅のＰＣでも会社のシステムにアクセスでき家庭との両立も可能 |
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9108684
リハビリネクスト株式会社：言語聴覚士（ST）
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