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社会福祉法人枚方療育園 医療福祉センターさくら
施設種別：介護福祉施設：障害者施設:重症心身障害児（者）施設
給料：【月収】21.8万円～26.7万円
【仕事内容】 重度肢体不自由と重度知的障害を併せ持つ入院患者へのリハビリテーションと、外来患者に対するリハビリテーションを行います。
株式会社ケア２１ プレザングラン門戸厄神
施設種別：介護福祉施設：有料老人ホーム
給料：【年収】360万円～ 月収×12ヶ月 賞与含まず算出／【月収】30.0万円～ 程度※諸手当込
【仕事内容】 ■有料老人ホームでの理学療法士全般 入居者数60人 ・15分～20分の個別リハビリ 病院などの医療機関とは違い、治療ではなく「生活の質の向上」を重視し、ご利用者様の人生に深く関わっていきます。あなたのキャリアで培った機能回復・治療の専門知識を、今度は生活の場で生かす時です！あなたの臨床経験を活かしてホームにあった業務設計、ご入居者様に合わせた支援を行っていきましょう！
医療法人協和会 協和マリナホスピタル
施設種別：療養病院：その他（病院）:リハビリテーション病院：その他
給料：【時給】1200円～
【仕事内容】 回復期病院でのリハビリ職業務全般 主に回復期リハビリテーション病棟でのリハビリ業務 対応人数：7～9名程度/日
有限会社ANPサービス リハビリステーションマザー
施設種別：介護福祉施設：デイサービス（通所介護）:在宅医療：その他
給料：【時給】1800円～2000円
【仕事内容】 ■デイサービス業務と訪問リハビリ業務の兼務
株式会社prana link エポック訪問看護ステーション
施設種別：在宅医療：訪問看護
給料：【時給】1200円～
■訪問看護ステーションでの訪問リハビリ全般 ・ご自宅へ伺い、訪問リハビリをしていただきます。 ・慣れるまで職員が一緒に同行しますので、安心して働けます。 ・社内では1人1台のパソコンをお使いいただけます。 ・タブレットも貸与しますので有効活用してください。 ・直行直帰も相談可能です。 ・社用車を用意しておりますので、利用可能です。 ・マイカー通勤も可能です。（その場合は手当がつきます。）
Recovery International株式会社 訪問看護ステーションリカバリー兵庫 西宮事業所
施設種別：在宅医療：訪問看護
給料：【年収】373万円～392万円 以上／【月収】28.5万円～33.4万円 程度（諸手当込み）
【仕事内容】 訪問件数：4～5件程度／件 訪問手段：電動自転車（通勤利用可） 利用者様：介護保険7割、医療保険3割（ターミナル、パーキンソン等も対応） 【在籍】 PT：2名／OT：1名（男女比：女性1名・男性2名）※2023年5月時点 【教育体制】 企業全体で研修等の育成に非常に力を入れています。 勉強会などもYoutubeで見れるようになっており自分のペースで勉強もできます。 外部研修の補助制度あり
医療法人回生会 宝塚病院
施設種別：急性期病院：その他
給料：【年収】350万円～400万円 程度（諸手当、賞与込）／【月収】22.7万円～ 程度（諸手当込）
【仕事内容】 ■入院患者様に対するリハビリ業務 単位数：18～19単位／人数：1人辺り10名前後の患者様を担当／日（平均） 【患者様の層】 廃用症候群の方が多くまた内科は心疾患（心筋梗塞後）、腎疾患等が中心です 運動器：大腿骨、圧迫骨折、人工関節等／呼吸器：肺炎、COPD等／脳血管：脳梗塞、脳出血、硬膜下血腫等 ※循環器は3割くらい ★外来で心臓リハビリを行なっています（心臓リハは担当制のため専属PTがいます）
株式会社リフィックス 訪問看護ステーションsorato伊丹
施設種別：在宅医療：訪問看護:その他（医療介護）：在宅介護:その他（医療介護）：居宅介護支援事業所
給料：【時給】1800円～
【仕事内容】 訪問看護ステーションでの理学療法士業務全般 ※社用車による自動車での訪問（普通自動車免許が必要。なければ訪問手段の検討可能。）
株式会社トーアコーポレーション 京口駅前訪問看護ステーション
施設種別：介護福祉施設：有料老人ホーム:在宅医療：訪問看護
給料：【時給】1500円～1750円
◇訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務全般
社会福祉法人平成記念会 サポートハウス ココロネ住吉
施設種別：介護福祉施設：障がい児施設
給料：【年収】348万円～479万円／【月収】29.0万円～34.0万円
【仕事内容】 兵庫県神戸市内の事業所（医療型障害児入所施設・療養介護施設） における理学療法士業務 ・重症心身障害児者に対しての理学療法 ・発達に障害がある子どもに対しての理学療法 ・拘縮予防、車いす・装具の作成補助、摂食嚥下訓練 ※阪急御影・阪神御影・ＪＲ住吉より送迎バス有り
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名称非公開 ※詳細はお問合せください
施設種別：在宅医療：訪問看護
給料：【年収】600万円～ 初年度年収600万円保証！／【月収】39.0万円～60.0万円
【仕事内容】 ■5か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ■新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ■連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ■売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ■イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化
株式会社ドルトアップ あっぷ訪問看護ステーション
施設種別：在宅医療：訪問看護
給料：【月収】27.0万円～60.0万円
【仕事内容】 ■訪問看護ステーションでのリハビリ業務全般 【ステーション概要】 ■訪問手段：社用車 ■訪問エリア：中央区、灘区、東灘区 ■訪問件数：5～7件/日 ■カルテ種別：電子カルテ
株式会社シニアスタイル シニアスタイル東園田
施設種別：介護福祉施設：有料老人ホーム
給料：【年収】600万円～680万円 前職の給与条件・ご経験を考慮して決定いたします。
【仕事内容】 ・介護、看護、機能訓練職員等のマネジメント（1施設あたり50名～120名、うち常勤職員が7割） ・利用者、家族のニーズ、本音、心のありようの受け止め、サービス全般のコーディネート ・医療機関、地域の介護事業所、行政ほか関係諸機関との連携および調整 ・当社の理念、ルール、考え方、行動の現場への浸透（介護、医療、生活サービスの全般。入居からお看取りの段取りまで、よりよい生活をしていただくためにできることすべて） ※ご入社後、3ヶ月～1年程度は現場の経験を積んでいただきます。
株式会社ベネッセスタイルケア 大阪事業所
施設種別：介護福祉施設：有料老人ホーム
給料：【年収】400万円～650万円 程度 ※想定年収／【月収】27.8万円～40.6万円 程度 諸手当込み
【仕事内容】 有料老人ホームでのホーム長としての業務全般 ＜関西エリア＞※大阪・兵庫・京都・奈良のいずれか ■【高品質なホーム創り】様々な専門職のチームをマネジメントし、ご入居者・ご家族お一人おひとりのご要望に寄り添った、質の高い生活、介護サービスを提供するホーム創り。 ■【高収益のホーム創り】営業力：お客様に選ばれるホーム創り・数字の把握：ホームの業績数字の把握 ※ホーム長着任後オンコール対応あり（退勤後、休日などのホームからの緊急電話対応） ※入社後の配属先：今のお住まいから90分以内＜異動：基本は住まいから90分以内＞ ＜ホーム長候補の間に行う業務＞入社後はまず介護職としての勤務：介護職のシフト管理・ホーム長のサポート業務 ご入居者がどのような生活をされているか、各シフトのスタッフがそこにどのように関わっているか（考えや想いなど）を理解し、ホーム長にステップアップしていくための準備期間 ※夜勤勤務(4回程度/月）あり
姫路医療生活協同組合 デイサービスつどい
施設種別：介護福祉施設：デイサービス（通所介護）
給料：【年収】330万円～650万円 程度（諸手当込）常勤モデル／【月収】20.8万円～41.1万円 程度（諸手当込）常勤モデル／【時給】1350円～1400円
【仕事内容】 ■デイサービスでのリハビリテーション業務 個別機能訓練に力を入れており、必要に応じて理学療法士や作業療法士と連携を図りながら、リハビリを実施しています。 【定員】45名 ※個人の心身の機能に合わせてデイルームを２つの部屋に分けており、少人数グループの対応を実施
姫路医療生活協同組合 訪問看護ステーション花北
施設種別：在宅医療：訪問看護
給料：【年収】330万円～650万円 程度（諸手当込）常勤モデル／【月収】20.8万円～41.1万円 程度（諸手当込）常勤モデル／【時給】1350円～1400円
【仕事内容】 ■訪問リハビリテーション業務 利用者様へのリハビリ業務全般をお願いします。日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。また、医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 【目的】基本的運動（寝返り・起きあがり・立ち上がり・立位保持・歩行）の獲得を目標にリハビリをおこないます。
姫路医療生活協同組合 訪問看護ステーションなだ
施設種別：在宅医療：訪問看護
給料：【年収】330万円～650万円 程度（諸手当込）常勤モデル／【月収】20.8万円～41.0万円 程度（諸手当込）常勤モデル／【時給】1350円～1400円
【仕事内容】 ■訪問リハビリテーション業務 利用者様へのリハビリ業務全般をお願いします。日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。また、医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 【目的】基本的運動（寝返り・起きあがり・立ち上がり・立位保持・歩行）の獲得を目標にリハビリをおこないます。
株式会社ヤマシタ 姫路営業所
施設種別：
給料：【年収】478万円～627万円 ※毎月10時間の残業をした場合のモデル例／【月収】31.0万円～40.8万円 ※月10時間の残業をした場合のモデル例
■福祉用具のレンタル・販売の営業 ■最適な用具を選定、納品、相談対応 ■住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ＜商材＞介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ＜営業先＞ケアマネジャー、一般ユーザー（ケアマネジャーからの紹介）への福祉用具の選定・相談を行います。 ◆個人の方々に最適な利用プランのご提案、納品、納品後のアフターフォローまでを実施 ◆ケマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ◆創業以来サービスの質を徹底追及し、「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる高齢化社会において、発展・成長しています。 ◆レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。
株式会社ヤマシタ 尼崎営業所
施設種別：
給料：【年収】478万円～627万円 ※毎月10時間の残業をした場合のモデル例／【月収】31.0万円～40.8万円 ※月10時間の残業をした場合のモデル例
■福祉用具のレンタル・販売の営業 ■最適な用具を選定、納品、相談対応 ■住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ＜商材＞介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ＜営業先＞ケアマネジャー、一般ユーザー（ケアマネジャーからの紹介）への福祉用具の選定・相談を行います。 ◆個人の方々に最適な利用プランのご提案、納品、納品後のアフターフォローまでを実施 ◆ケマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ◆創業以来サービスの質を徹底追及し、「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる高齢化社会において、発展・成長しています。 ◆レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。
株式会社ヤマシタ 神戸営業所
施設種別：
給料：【年収】478万円～627万円 ※毎月10時間の残業をした場合のモデル例／【月収】31.0万円～40.8万円 ※月10時間の残業をした場合のモデル例
■福祉用具のレンタル・販売の営業 ■最適な用具を選定、納品、相談対応 ■住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ＜商材＞介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ＜営業先＞ケアマネジャー、一般ユーザー（ケアマネジャーからの紹介）への福祉用具の選定・相談を行います。 ◆個人の方々に最適な利用プランのご提案、納品、納品後のアフターフォローまでを実施 ◆ケマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ◆創業以来サービスの質を徹底追及し、「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる高齢化社会において、発展・成長しています。 ◆レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。
