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関西エリアでの有料老人ホームのホーム長の募集です。ホームの運営やスタッフのマネジメント業務を行っていただきます。 年間休日が113日もあるので、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。ホーム長としてステップアップできるよう、研修制度やOJT研修等を行っています。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
仕事内容 |
【仕事内容】 有料老人ホームでのホーム長としての業務全般 <関西エリア>※大阪・兵庫・京都・奈良のいずれか ■【高品質なホーム創り】様々な専門職のチームをマネジメントし、ご入居者・ご家族お一人おひとりのご要望に寄り添った、質の高い生活、介護サービスを提供するホーム創り。 ■【高収益のホーム創り】営業力:お客様に選ばれるホーム創り・数字の把握:ホームの業績数字の把握 ※ホーム長着任後オンコール対応あり(退勤後、休日などのホームからの緊急電話対応) ※入社後の配属先:今のお住まいから90分以内<異動:基本は住まいから90分以内> <ホーム長候補の間に行う業務>入社後はまず介護職としての勤務:介護職のシフト管理・ホーム長のサポート業務 ご入居者がどのような生活をされているか、各シフトのスタッフがそこにどのように関わっているか(考えや想いなど)を理解し、ホーム長にステップアップしていくための準備期間 ※夜勤勤務(4回程度/月)あり |
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雇用形態 |
正社員 |
給与 |
【モデル年収】400万円〜650万円程度 ※想定年収 【モデル月収】27.8万円〜40.6万円程度 諸手当込み |
給与備考 |
■年収400万円:月収278,925円(基本給228,000円+職務推進職責手当50,925円)/月+賞与、年収600万円:月収406,000円(基本給326,000円+役割職責手当<個人ごとに設定>)/月+賞与 ※【固定残業代】職務推進手当として30時間分:50,925円 ※時間超過分は別途支給 ※役割職責手当該当者は特別賞与と残業手当の支給なし ■昇給:年1回■賞与:年2回※評価による(別途特別賞与あり:賞与支給対象期間(6カ月)の残業時間が270時間以下の場合年間基本給0.5ヶ月分加算支給) |
手当 |
通勤手当 、役職手当 |
福利厚生 |
退職金、育児休暇制度、介護休職制度 |
手当・福利厚生備考 |
■確定拠出年金制度 ■同法人グループの健康保険組合・共済金 ■フレックス制度 ■同法人グループの通信教育割引 ■相談窓口/介護と仕事の両立を応援 ■マイカー購入サポート ■マイカーリース ■ホーム体験利用無料制度 ■年間医療費・薬代など一部補助制度 ■慶弔金 ■研修制度あり:ホーム運営基礎研修、介護保険知識研修など |
勤務地 |
東京都 新宿区 西新宿2丁目3番1号新宿モノリスビル ※関西エリア配属のため本社住所記載 マップを見る |
就業時間 |
9時00分〜18時00分(休憩60分) |
就業時間備考 |
※勤務時間はホームにより15分程度異なる、ホーム長着任後はオンコール対応あり |
休日休暇 |
有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇、その他休暇、月9休 ※年間休日:113日、初年度有給:10日 |
休日備考 |
※月9日休(2月のみ8日) ※その他休暇:前期休暇(3日)、後期休暇(3日) |
各種保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
経験・スキル |
■必須資格:理学療法士 ■社会人経験5年以上 ■マネジメント経験がある方(同分野やサービス業など「場」の事業展開において) |
施設種別 |
有料老人ホーム |
株式会社ベネッセスタイルケア 有料老人ホーム <関西エリア> | |
所在地 |
本社:東京都 新宿区 西新宿二丁目3番1号 新宿モノリスビル5F |
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会社概要 |
【高齢者介護サービス事業および保育事業】 4ブランドの有料老人ホームを展開 居宅介護支援、訪問介護、通所介護、在宅介護支援、ケアスタッフ人材育成、人材派遣 ●ベネッセスタイルケアはベネッセグループの中でも介護施設と保育園を運営している会社です。 ●ベネッセグループのモットーとして、「赤ちゃんからお年寄りまでの全ての方々のよく生きるを支援しよう」理念があります。 |
特色 |
「人の生涯に寄りそっていくサービスの提供」という理念のもと利用者の方の個性を尊重しながら、健康をサポートします。 【高齢者介護サービス事業および保育事業】 4ブランドの有料老人ホームを展開 居宅介護支援、訪問介護、通所介護、在宅介護支援、ケアスタッフ人材育成、人材派遣 |
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株式会社ベネッセスタイルケア 有料老人ホーム <関西エリア>の理学療法士
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