埼玉県で理学療法士として働いている方の平均年収は453.8万円で、全国平均の426.5万円と比較すると高い状況です(ただし、年収データは作業療法士、言語聴覚士、視能訓練士を含む統計値です)。また、埼玉県における理学療法士の求人賃金(月額)は、25.2万~30.7万円となっています。
有効求人倍率は、全国平均が4.13倍なのに対して、埼玉県は6.08倍。理学療法士の需要は高いと言えます。加えて、埼玉県には病院が343施設、クリニックが3,840施設、介護施設が7,974施設あり、理学療法士として働ける施設が豊富です。そのため、さまざまな選択肢からスキルアップ、キャリアアップを目指した職場を選ぶことができるでしょう。
マイナビコメディカルには、【車通勤可】【積極採用中】【残業少なめ】など、バラエティ豊かな理学療法士の求人がそろっています。さらに、マイナビコメディカルでは、限定求人や非公開求人のご紹介も可能です。ぜひご活用ください。
※各種数字情報は2022年9月 マイナビ調べによる
条件に合う公開求人706
(443事業所・施設)掲載中
非公開求人
給与 | 【モデル月収】27.2万円~ 程度 経験6年目モデル 【モデル年収】416万円~ 程度 経験6年目モデル |
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勤務地 |
埼玉県 熊谷市 JR高崎線「熊谷駅」(徒歩20分)秩父鉄道「熊谷駅」(徒歩20分) |
休日休暇 | 日曜日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、その他休暇 ※年間休日:11… |
仕事内容 | 【ポイント】 ・補完的代替リハビリテーションに取り組んでいます! ・お給与水準高め!5年目で400万円も叶う病院求人です! ・残業少なめ・お休みも取りやす… |
給与 | 【モデル月収】22.0万円~ 程度(諸手当込) |
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勤務地 |
埼玉県 坂戸市 東武東上線「坂戸(埼玉)駅」(徒歩7分)東武越生線「坂戸(埼玉)駅」(徒歩7分) |
休日休暇 | 4週8休制、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、誕生日休暇 ※年間休日:108日、初年度有給… |
仕事内容 | 入院・外来問わず、身体に障害を抱えた方に対するリハビリテーションの計画と実行をして頂きます。 地域包括ケア病棟専従リハスタッフの経験がある方大歓迎です。 |
給与 | 【モデル月収】27.0万円~32.0万円 程度 諸手当込 |
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勤務地 |
埼玉県 加須市 東武伊勢崎線「加須駅」(徒歩13分) |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇 ※年間休日:120日、初… |
仕事内容 | 訪問看護リハにてリハビリ業務 利用者様のご自宅に訪問し、身体機能の回復や維持の治療。 【訪問件数】訪問は4~5件/日 【訪問手段】社用車 |
給与 | 【モデル月収】23.0万円~31.0万円 程度 諸手当込み |
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勤務地 |
埼玉県 久喜市 JR東北本線(上野-盛岡)「久喜駅」(徒歩10分)東武伊勢崎線「久喜駅」(徒歩10分) |
休日休暇 | 完全週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇 ※年間休日:113日、夏季休暇:4日、初… |
仕事内容 | 【仕事内容】 ■訪問でのリハビリ業務全般 ※訪問時の移動手段は車で、トヨタ AQUAを使用しています。 《診療時間》月曜日~土曜日 午前9時30分~12時… |
給与 | 【モデル月収】22.0万円~ 程度(諸手当込み) 【モデル年収】304万円~ 程度(諸手当込み) |
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勤務地 |
埼玉県 所沢市 西武新宿線「新所沢駅」(バス・車10分) |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇 ※年間休日… |
仕事内容 | 施設内でのリハビリテーションの訓練指導業務 ・日常生活全般の動作訓練 ・各種作業や動作を用いての訓練等 【人員配置】 PT2名・OT2名(内非常勤1名)… |
給与 | 【モデル月収】27.0万円~ 程度 諸手当込 【モデル年収】350万円~540万円 程度 諸手当込 |
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勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 JR武蔵野線「武蔵浦和駅」(徒歩8分)JR埼京線「武蔵浦和駅」(徒歩8分) |
休日休暇 | 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇 ※年間休日:96日、初年度有給:10日、最大有給:20日 |
仕事内容 | ご自宅にお住まいの利用者様を対象としたリハビリ業務全般。利用者様のご自宅にお伺いして、日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。医師・看護師な… |
埼玉県における理学療法士の実情はどうなっているのか。また、実際にどんな人材が求められているのかなど、マイナビコメディカルの埼玉県エリア担当に聞きました。
埼玉県では、理学療法士の中でも特に新卒などの若い人材の需要が高くなっています。これは、埼玉県の特色として、上尾中央医科グループ、戸田中央医科グループ、IMSグループといった、規模として大きいグループ病院が多く、一から自分のグループで育てられるという環境があるためです。
キャリアアップのためにもいろいろと経験し、学びたいという思いがある方であれば、適しているといえるでしょう。
新卒の需要が高いのが埼玉県の特徴ではありますが、一方で、理学療法士としてのプラスアルファを持っている人材も求められています。それが、「新卒を教育できる人材」「個別に営業できる人材」「ゼネラリスト」です。
さまざまなタイプの人材が求められている埼玉県の理学療法士。自分に合った就職先・転職先を見つけるためにも、転職を考えている方は、ぜひ一度、マイナビコメディカルにご相談ください。
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