| 給与 |
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【モデル時給】3500円〜3800円 |
| 勤務地 |
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東京都 中央区 新川1-23-5 SHINKAWA EAST 3階 |
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【月収】28.0万円 ～ 程度（諸手当込）
ＪＲ京葉線(東京－蘇我)「八丁堀(東京)駅」（徒歩5分）
【月収】25.3万円 ～ 程度 時間外は含まず
東京メトロ有楽町線「月島駅」（徒歩3分）
【月収】33.6万円 ～ 36.6万円
東京メトロ日比谷線「茅場町駅」（徒歩7分）
【月収】35.0万円 ～ 程度 諸手当込み※入社1年目モデル
東京メトロ有楽町線「新富町(東京)駅」（徒歩5分）
【月収】35.4万円 ～
ＪＲ総武線「馬喰町駅」（徒歩5分）
【月収】30.4万円 ～ 程度（諸手当込） 訪問件数100件
東京メトロ有楽町線「月島駅」（徒歩6分）
■PT・OT・ST・看護師・介護士・ケアマネなど多職種の連携も抜群です ■定期的に東京と大阪でリハ合同会議を開催し、症例検討やグループワークでスキルアップできる環境があります。 ■呼吸器、循環器、がんのターミナル期の方など幅広い疾患を対応します。 ■ライフスタイルに合わせて、働き方を選択できます。
| 仕事内容 |
訪問リハビリテーション ＜訪問件数＞4～6件／日 ※応相談 ＜訪問手段＞基本的に自転車での移動（電動自転車あり） |
|---|---|
| 雇用形態 |
パート |
| 給与 |
【モデル時給】3500円〜3800円 |
| 給与備考 |
※同行訪問時は時給の90％ |
| 手当 |
通勤手当 上限：30,000円／月、その他手当 移動手当：200円/件、計画書報告書作成手当：500円/件、研修、会議参加手当：1,020円/時間 |
| 福利厚生 |
その他制度 |
| 手当・福利厚生備考 |
※雇用保険・健康保険・厚生年金保険：所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入 ■社員紹介制度 ■資格取得支援制度 ■研修制度 ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種 ■貸与品：ユニフォーム、タブレット（勤務時間による） |
| 勤務地 |
東京都 中央区 新川1-23-5 SHINKAWA EAST 3階 マップを見る |
| 最寄り駅 |
ＪＲ京葉線(東京－蘇我)「八丁堀(東京)駅」（徒歩7分）、東京メトロ日比谷線「茅場町駅」（徒歩7分）、東京メトロ日比谷線「八丁堀(東京)駅」（徒歩7分）、東京メトロ東西線「茅場町駅」（徒歩7分）、東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」（徒歩10分） |
| 就業時間 |
8時00分〜20時00分（休憩60分） |
| 就業時間備考 |
※週2日～OK 勤務時間は相談可 |
| 休日休暇 |
有給休暇、出産・育児休暇 |
| 休日備考 |
※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与 |
| 各種保険 |
雇用保険、労災保険 |
| 経験・スキル |
■言語聴覚士免許 |
| 施設種別 |
訪問看護 |
株式会社グッドライフケア東京 中央支店
|
|
| 所在地 |
本社：東京都 中央区 新川1-23-5 ONE SHINKAWA 3階 |
|---|---|
| 会社概要 |
訪問介護サービス／訪問看護サービス／居宅介護支援／通所介護サービス／小規模多機能型居宅介護サービス／グループホームサービス／福祉用具のレンタル・購入・住宅改修／介護職員養成研修事業 |
| 特色 |
東京都と大阪に拠点を持ち、訪問看護ステーション・訪問介護ステーション・居宅介護支援センターを行っている企業です。 ヘルパー、看護師、ケアマネジャー、各職種が連携し「よいケア」に日々取り組んでいます。 未経験でも丁寧に経験のあるスタッフが教えます。年間休日も120日と多いため、プライベートと両立したい方にお勧めの求人です。 ★充実した研修体制 →入社時の新任研修と、定期的なフォローアップ研修など、育成トレーナー制度を採用し、社員の習熟度に合わせた教育指導を実践しています。 ★各ステーションの管理者はいつでも電話で相談できる体制です。 →スタッフが一人で判断できないときにすぐに相談できる体制です。困ったらいつでも携帯へ連絡可能です。 ★独自開発システム【Gフォースシステム】 →自社開発システムでご利用者の健康状態や申し送りなどスタッフ同士がタイムリーに情報共有しています。 |
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9063706
株式会社グッドライフケア東京 中央支店の言語聴覚士
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「残業が少なめの病院をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの病院はありますか？」
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