中川区にあります訪問看護ステーションです。 マイカー通勤可能、最寄り駅からは徒歩10分圏内と通勤にとても便利な立地です。教育制度がしっかりとしていますので、未経験の方でも安心して経験を積んでいただけます。土曜・日曜が固定でもお休み、育休産休制度もあるのでご家庭との両立も可能です。 少しでも興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい!
仕事内容 |
【業務内容】 訪問看護リハビリステーションにおけるリハビリ業務 ★年収 月収270,000円スタート(基本給+諸手当) ★教育体制 現在いらっしゃるスタッフさんと2~3週間の同行訪問がありますので、訪問看護リハビリ未経験でも大歓迎! ★休日 土日は固定休み+夏季休暇+年末年始休暇 ※一部日曜・月曜休みの方もいらっしゃいます。 ★訪問件数5~6件/日が平均。多い日だと7件/日訪問もあります。 ※訪問件数に応じてインセンティブ制がございます。 ★今後名古屋市内に拡大予定もございます!発展中の会社での就業が可能です! ★スタッフ間の雰囲気も非常によく、働きやすい環境が整っています。 |
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雇用形態 |
正社員 |
給与 |
【モデル年収】384万円〜諸手当込 【モデル月収】27.0万円〜36.0万円程度 諸手当込 |
給与備考 |
【基本給】150,000円~ 【昇給】1回(4月) 【賞与】年2回(過去実績 4.0か月分) ※インセンティブ制度あり(訪問件数に応じてポイント制をとられています) |
手当 |
通勤手当 上限25,000円、残業手当 時間外手当:15分単位で支給、調整手当 30,000円、資格手当 50,000円、その他手当 職能手当:30,000円、時間外勤務手当の取り扱い:15分単位で支給、職務手当:10,000円 |
福利厚生 |
退職金 |
手当・福利厚生備考 |
■退職金制度:あり(勤続3年以上)■定年制度:あり(60歳)/再雇用制度:あり ■制服無償貸与 ※福利厚生は対象者の二親等(夫妻・子・孫・父母・祖父母・兄弟)まで利用可能 ■育児補助金制度(月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度)■介護支援補助金制度(在宅介護時の紙おむつ代補助等)■提携スポーツジム割引制度 ■提携飲食店割引制度 ■アパート仲介手数料補助(大東建託)■定期的な症例検討会や技術等の勉強会を実施 ■同行研修制度あり(3~6ヶ月) |
勤務地 |
愛知県 名古屋市中川区 西日置2丁目10-5 マップを見る |
最寄り駅 |
名鉄名古屋本線「山王(愛知)駅」(徒歩7分) |
就業時間 |
日勤 9時00分〜18時00分(休憩60分) |
就業時間備考 |
※時短正社員制度あり(9:00~16:00、もしくは9:00~17:00) |
休日休暇 |
週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇、その他休暇 ※年間休日:114日、夏季休暇:3日、初年度有給:10日、最大有給:20日、年末年始休暇:6日 |
休日備考 |
週休2日制(基本的には土日休み) 計画有給休暇(5日) リフレッシュ休暇(1日) |
各種保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
経験・スキル |
■理学療法士免許 |
施設種別 |
訪問看護 |
株式会社メディカル・ライフアップ ライフアップ訪問看護ステーション山王 | |
所在地 |
本社:愛知県 名古屋市瑞穂区 陽明町二丁目31番 サンライズ塚本B |
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会社概要 |
【会社概要】 ■設立年月日 2012年6月12日 ■事業内容 ・接骨院運営 ・リハビリテーション ・訪問看護ステーション運営 ・医療・介護・トレーニング関連用品販売 |
特色 |
<特色> ①リハビリに強みあり!…リハビリ職が多く、スピーディーに連携を取る事ができるため、「この患者様の思いを叶えるには何が必要か」をステーション全体で考え実践することができます。リハビリのみの訪問の患者様もいらっしゃいます。 ②看取りケアを大切にしています…その方やご家族が望む最期とはどんなものかを大切に、看護師としてどのように関わっていけるか・ステーションでどのように関わっていけるかを考えていらっしゃいます。 <おすすめポイント> ①未経験の方も大歓迎!…未経験の方には慣れるまで他の看護師さんやもしくはステーションの責任者の方がついて指導して頂けます ②休日が多い!…夏季休暇や年末年始休暇については、ステーション全体で決めているため必ず連休があります ③がんばった分の給与加算有り!…月給以外に訪問件数に応じて加算があります |
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611167
株式会社メディカル・ライフアップ ライフアップ訪問看護ステーション山王の理学療法士
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