| 給与 | 【モデル月収】24.0万円～30.0万円 程度 諸手当込 |
|---|---|
| 休日休暇 | 4週8休制、年末年始休暇、有給休暇、出産・育児休暇 ※年間休日：105日、初年度有給：10日 |
| 仕事内容 | 各市町村の指定場所（公民館や体育館など）に出向いての、 介護予防の評価・訓練・プログラム作成等 ※直行直帰 ※訪問でのリハビリ業務との兼務もあり得ます … |
条件に合う公開求人25
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非公開求人
| 給与 | 【モデル月収】24.0万円～30.0万円 程度 諸手当込 |
|---|---|
| 休日休暇 | 4週8休制、年末年始休暇、有給休暇、出産・育児休暇 ※年間休日：105日、初年度有給：10日 |
| 仕事内容 | 各市町村の指定場所（公民館や体育館など）に出向いての、 介護予防の評価・訓練・プログラム作成等 ※直行直帰 ※訪問でのリハビリ業務との兼務もあり得ます … |
| 給与 | 【モデル月収】21.0万円～26.0万円 基本給：18～23万円＋諸手当（資格＋皆勤） |
|---|---|
| 最寄駅 | ＪＲ唐津線「唐津駅」（徒歩15分）、ＪＲ筑肥線(姪浜－西唐津)「唐津駅」（徒歩15分） |
| 休日休暇 | 日曜日、祝日、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 ※年間休日：105日、初年度有給：10日 |
| 仕事内容 | 入院患者様へのリハビリ業務 ※主に外傷性骨折・変形性関節症などに対する手術後のリハビリテーションを行っています。 【施設基準】 脳血管疾患等リハビリテー… |
| 給与 | 【モデル月収】20.0万円～25.0万円 基本給：18～23万円＋資格手当 |
|---|---|
| 最寄駅 | ＪＲ佐世保線「高橋駅」（バス・車7分） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制、日曜日、有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇 ※年間休日：108日、初年度有給：10日 |
| 仕事内容 | ■介護老人保健施設で専門職として機能訓練業務を実施 ■ご利用者様の在宅訪問あり ※訪問手段は社用車（AT） 【定員】 ・入所80名（うち認知症専門棟40… |
| 給与 | 【モデル月収】25.0万円～35.0万円 【モデル年収】300万円～420万円 |
|---|---|
| 最寄駅 | ＪＲ長崎本線(鳥栖－長崎)「神埼駅」（バス・車8分） |
| 休日休暇 | 週休2日制、日曜日、有給休暇 ※年間休日：107日、初年度有給：10日 |
| 仕事内容 | ○医療療養病棟(60名)、介護医療院(60名)、通所リハビリテーション利用者(19名)に対する機能訓練 ○リハビリ実施計画書の作成 医療介護病棟120床… |
| 給与 | 【モデル月収】15.5万円～22.5万円 程度 資格手当込 |
|---|---|
| 休日休暇 | 週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇 ※夏季休暇：3日、年末年始休暇：6日 |
| 仕事内容 | 重症心身障がい児の通所施設でのリハビリ業務 |
| 給与 | 【モデル月収】21.0万円～23.0万円 |
|---|---|
| 休日休暇 | その他休暇、月9休 ※年間休日：114日、夏季休暇：3日、年末年始休暇：3日 |
| 仕事内容 | 入院及び外来患者様へリハビリテーション |
| 給与 | 【モデル月収】25.0万円～27.0万円 基本給：20～22万円＋諸手当（職務＋資格） |
|---|---|
| 最寄駅 | ＪＲ長崎本線(鳥栖－長崎)「神埼駅」（徒歩10分） |
| 休日休暇 | 日曜日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇 ※年間休日：120日、初年度有給… |
| 仕事内容 | 運動器（Ｉ）、脳血管疾患（ＩＩ）、呼吸器（ＩＩ） 地域包括外来でのリハビリを行っていただきます。 ＰＴ、ＯＴ８名おり、働きやすい職場です。 ローテーション… |
| 給与 | 【モデル月収】22.9万円～ 程度 諸手当込 |
|---|---|
| 休日休暇 | 有給休暇、出産・育児休暇、リフレッシュ休暇、月9休 ※年間休日：108日、初年度有給：10日 |
| 仕事内容 | 身体に障害を抱えた方に対するリハビリテーションの計画と実行をして頂きます。 |
| 給与 | 【モデル月収】25.0万円～ 程度 諸手当込 |
|---|---|
| 最寄駅 | ＪＲ長崎本線(鳥栖－長崎)「佐賀駅」（バス・車12分） |
| 休日休暇 | 日曜日、祝日、有給休暇、出産・育児休暇 ※年間休日：119日、初年度有給：10日 |
| 仕事内容 | 身体に障害を抱えた方に対するリハビリテーションの計画と実行をして頂きます。 |
| 給与 | 【モデル月収】21.3万円～26.1万円 程度 諸手当込 |
|---|---|
| 休日休暇 | 週休2日制、有給休暇、出産・育児休暇 ※年間休日：111日、初年度有給：10日 |
| 仕事内容 | 病院でのリハビリ業務 ・生活行為向上訓練、認知療法のリハビリを中心に行っています。 ・担当患者様の訓練計画書や日報作成（専門ソフトに入力） |
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