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介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で340以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
仕事内容 |
①ご入居者に対する以下のサービス提供 (1)ご入居時の機能評価 (2)リハビリプログラムの作成 (3)個別リハ (4)集団リハ (5)リハ、健康体操マニュアル作成 (6)介護用品の選定(相談による) (7)計画書の作成 ②スタッフとの連携 (1)スタッフへの日常リハの送り (2)トランスなどのスタッフ指導 (3)ミーティングでの指導 |
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雇用形態 |
正社員 |
給与 |
【モデル年収】420万円〜450万円 【モデル月収】30.0万円〜32.0万円 |
給与備考 |
※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 賞与(回数):2 |
手当 |
通勤手当 全額支給、残業手当 、その他手当 年末年始手当 保育手当 介護支援専門員資格手当(5000円/月) |
福利厚生 |
退職金、慶弔見舞金制度、託児補助制度、その他制度、社員寮(独身寮) |
手当・福利厚生備考 |
■保育手当:10,000円/月(保育園に通う子供1人あたりの額)※保育園に通う子供のいる正社員かつ育児短時間勤務を利用していない方 ■社宅制度あり(社宅利用料 30,000円/月(入居期間5年)):関東圏の施設に就業する方のみ利用可能となります。【条件】単身者の方、通勤に90分以上かかる方に限ります。(水道・光熱費・駐車場等は個人負担となります。) |
勤務地 |
東京都 渋谷区 |
最寄り駅 |
小田急小田原線「代々木上原駅」(徒歩6分)、東京メトロ千代田線「代々木上原駅」(徒歩6分) |
就業時間 |
日勤 8時45分〜17時45分(休憩60分) |
就業時間備考 |
※前後する可能性あり |
休日休暇 |
夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇、月9休 ※年間休日:113日、夏季休暇:3日、初年度有給:10日 |
休日備考 |
※月9日公休、28日迄の月は8日公休 冬季休暇3日 |
各種保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
経験・スキル |
■作業療法士免許 ※実務経験5年以上(うち病院経験3年以上が望ましい) ※高齢者対象の機能回復訓練、老人ホームでのリハビリ経験者歓迎 |
施設種別 |
有料老人ホーム |
名称非公開 |
|
所在地 |
本社:東京都 新宿区 |
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会社概要 |
【高齢者介護サービス事業および保育事業】 ■入居者介護サービス 6ブランドの有料老人ホームを展開 ■在宅介護サービス 居宅介護支援、訪問介護、通所介護、在宅介護支援、ケアスタッフ人材育成、人材派遣 |
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