滋賀県の臨床検査技師公開求人・転職・募集情報一覧

滋賀県の臨床検査技師の求人・転職傾向

滋賀県で臨床検査技師として働いている方は約880人で、月の平均労働時間は169時間(全国比-8時間)となっています。また、滋賀県における臨床検査技師の平均年収は579.4万円で、全国平均の496.5万円と比べてやや高い状況です。
臨床検査技師の有効求人倍率は、全国平均が1.42倍なのに対して、滋賀県は1倍。こちらはやや低い傾向にあります。一方で、滋賀県には病院が58施設、クリニックが909施設あり、臨床検査技師として働ける施設が豊富です。さまざまな求人の中から、ぜひ自分の条件に合った職場を探してみてください。
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※各種数字情報は2022年10月 マイナビ調べによる

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      滋賀県の臨床検査技師求人は13件あります。(2024年03月19日更新)
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    【滋賀県】臨床検査技師の求人情報|育成に力を入れた取り組みも解説 【滋賀県】
    臨床検査技師の求人情報|
    育成に力を入れた取り組みも解説

    「健康しが」として県民の健康に取り組む企業や、医療法人が多く見られる滋賀県では、近年、健康において一翼を担う臨床検査技師という職業が注目されています。

    滋賀県の臨床検査技師は、サポートが充実しているほか、休日が多い施設から求人が多く出ているため、育児中の方にも好条件です。

    今回は、滋賀県における臨床検査技師の求人の特徴をはじめ、臨床検査技師の育成に関する取り組みや滋賀県と全国の平均給与、求人の多いエリアなどを解説します。滋賀県で臨床検査技師として働きたいと検討している方は、ぜひ参考にしてください。

    1. 滋賀県における求人の特徴

    滋賀県では、大規模な医療機関から求人が多く出されていることが特徴です。規模が大きい医療機関は、小規模な医療機関とは異なり、最先端の医療に携わることができるため、臨床検査技師としてスキルアップしたい方に適しています。

    また、滋賀県では、家庭とプライベートを両立できるといった働きやすい環境が整っている施設からの求人が多いことも特徴のひとつです。自分の都合に合わせて勤務することができるため、パートタイムの臨床検査技師として働きたい方にも向いていると言えるでしょう。

    さらに、滋賀県では、福利厚生制度が充実している施設からの求人が多いことも特徴です。福利厚生が受けられる施設で働くことにより、健康保険や厚生年金に加入することができるため、家計の負担を減らすことができます。

    他にも、託児所を併設しているなど、女性スタッフでも働きやすいよう配慮された施設からの求人もあるため、性別問わず気軽に応募することが可能です。ただし、滋賀県の臨床検査技師の求人数は、近隣の京都府や奈良県、三重県と比較すると少ないため、注意が必要です。求人数は少ないものの、応募者数は多い傾向にあるため、滋賀県で臨床検査技師の仕事を探す場合は、求人の新着情報をこまめにチェックしましょう。

    1-1. 臨床検査技師の育成に力を入れている

    滋賀県では、県民・患者の健康維持および医療体制に地域貢献することを目的として、臨床検査技師の育成に注力しています。

    臨床検査技師の育成に対する取り組みは、具体的に下記の通りとなります。

    • ・学会や学術研修会の定期的な開催
      ・県内全域の医療機関で臨床検査技師の精度向上

    臨床検査技師は、測定や分析などの検査に従事するにあたり、深い専門知識が必要不可欠です。そこで、滋賀県では臨床検査技師の知識向上やスキルアップを図る目的として、学会や勉強会を定期的に開催しています。そのため、臨床検査技師の免許取得後も継続して多くの知識を取り入れ、常にスキルを研くことが可能です。

    また、滋賀県では、臨床検査技師の検査知識や技術の会得を図るとともに、県内の医療法人や検査センターと共同で、検査データの普遍性に取り組んでいます。臨床検査技師の検査データは多岐にわたります。そのため、検査データの質を高めるためにも、各医療現場と協力して、日々精度管理に努めています。

    2. 【滋賀県】臨床検査技師の平均給与

    厚生労働省発表の平成30年の賃金構造基本統計調査によると、臨床検査技師の全国の平均年収は約460万円、平均月収は約32万円といわれています。

    (出典:厚生労働省「平成30年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/list/chinginkouzou.html

    一方で、滋賀県の臨床検査技師の平均年収は約350万~450万円、平均月収は約18万~28万円となっており、全国平均と比較すると、やや低めに設定されています。

    しかし、各種手当や賞与などが加算されることで、高収入を得ることが可能です。そのため、滋賀県の臨床検査技師としてしっかりと収入を得たい場合は、スキルを磨いたり、資格の取得数を増やしたりすると良いでしょう。

    滋賀県における臨床検査技師の給与は、アルバイト・パート含む常勤・非常勤の雇用形態によって、基本給や福利厚生などの処遇が異なります。そのため、滋賀県で臨床検査技師として働くことを検討している場合は、求人の給与欄だけでなく、福利厚生面の処遇についても事前に確認しておくことが大切です。

    3. 【滋賀県】臨床検査技師の求人が多いエリア

    滋賀県では、県南部で臨床検査技師の求人を出していることが多いです。なかでも、大都市として位置づけられる大津市や草津市、彦根市などでは、大規模な医療機関が集中しているため、臨床検査技師としてキャリアアップすることが可能です。

    また、求人が多く見られる大津市や草津市、彦根市などの大都市は、他の都市に比べて給与水準が高いうえ、最先端の医療に携わることができます。そのため、幅広い知識を取り入れたい方も、滋賀県での臨床検査技師として働くことがおすすめです。

    まとめ

    今回は、滋賀県における臨床検査技師求人の特徴と平均給与、求人が多く見られるエリアを紹介しました。

    滋賀県で臨床検査技師の求人情報が多く見られる大津市・草津市・彦根市は、医療機関や組織の規模が大きいため、給与体系がしっかりと整備されています。また、福利厚生制度などのサポートも手厚く行われているため、臨床検査技師として充実して働くことが可能です。

    滋賀県で臨床検査技師で就職・転職を希望する場合は、特に県南部の求人を注視し、環境の整った職場でキャリアアップを目指しましょう。

    ※当記事は、2019年8月現在の情報を基に作成しています

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