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非公開求人
給与 | 【モデル月収】23.8万円~ 程度(諸手当込み) 【モデル年収】333万円~ 程度(諸手当込み) |
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勤務地 |
東京都 荒川区 都電荒川線「町屋駅前駅」(徒歩3分) |
休日休暇 | 4週8休制、日曜日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、その他休暇 ※年間休日:109… |
仕事内容 | 外来・病棟及び在宅でのリハビリテーション業務全般 AM:外来リハ PM:病棟リハが中心 月間108単位目標 1日平均18~20単位程度/担当制 【疾患】… |
給与 | 【モデル月収】25.0万円~34.0万円 程度(諸手当込み) 【モデル年収】350万円~458万円 程度(諸手当込み) |
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勤務地 |
東京都 江東区 東京メトロ半蔵門線「住吉(東京)駅」(徒歩10分)都営新宿線「住吉(東京)駅」(徒歩10分) |
休日休暇 | 4週8休制、日曜日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 ※年間休日:112日、初年度有給:10日、最大… |
仕事内容 | 【仕事内容】 ■作業療法士業務全般 *2次救急病院の訪問リハビリ、病棟リハビリ、患者様のリハビリ 指導および生活適応への指導を行っていただきます。 |
給与 | 【モデル月収】25.6万円~27.4万円 程度 【モデル年収】377万円~ 程度 |
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勤務地 |
東京都 板橋区 都営三田線「新高島平駅」(徒歩10分) |
休日休暇 | 4週7休制、日曜日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇 ※年間休日:11… |
仕事内容 | 【仕事内容】 回復期~慢性期を担う病院(145床)でのリハビリ業務 入院リハの対象は基本回復期リハ病棟及び地域包括ケア病棟です。 【業務内容】 疾患別リ… |
給与 | 【モデル月収】26.0万円~27.5万円 程度(諸手当込み) 【モデル年収】392万円~ 程度(諸手当込み) |
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勤務地 |
東京都 葛飾区 JR常磐線(上野-仙台)「金町駅」(徒歩5分) |
休日休暇 | 4週8休制、日曜日、祝日、有給休暇、リフレッシュ休暇、その他休暇 ※年間休日:108日、初年度有給:10日… |
仕事内容 | 【仕事内容】 病棟・外来でのリハビリテーション業務全般 【施設基準】 運動器リハⅠ 呼吸器リハⅠ 心大血管疾患Ⅰ 脳血管疾患Ⅱ 【診療科】 … |
給与 | 【モデル月収】26.0万円~ 程度(諸手当込) 【モデル年収】370万円~ 程度(諸手当込) |
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勤務地 |
東京都 江戸川区 都営新宿線「瑞江駅」(徒歩6分) |
休日休暇 | 4週8休制、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 ※年間休日:113日、初年度有給:… |
仕事内容 | 病院における作業療法士業務全般 ・リハビリテーション実施計画の作成 ・リハビリテーションの提供(運動療法、物理療法、装具療法) ・装具の管理や適合判断 ・… |
勤務地 |
東京都 江戸川区 都営新宿線「篠崎駅」(徒歩19分) |
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休日休暇 | 有給休暇、出産・育児休暇 ※夏季休暇:2日 |
仕事内容 | リハビリテーションの計画と実行をして頂きます。 【人員配置】 <病院> PT:18名、OT:12名、ST:7名 ※2015.9月時点 ※半数が開院時~3… |
給与 | 【モデル月収】25.0万円~ 程度 諸手当込 【モデル年収】390万円~ 程度 諸手当込 |
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勤務地 |
東京都 板橋区 都営三田線「本蓮沼駅」(徒歩7分)東武東上線「ときわ台(東京)駅」(徒歩10分) |
休日休暇 | 週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、その他休暇 ※年間休日:115日、夏季休… |
仕事内容 | 【仕事内容】 病院にてリハビリ業務 <リハビリを通して、人と人との関わりを。> 医療者×患者の垣根を超え、人と人との関係を作り、チームで支えます。 どう… |
給与 | 【モデル月収】26.8万円~ 基本給+住宅手当 【モデル年収】380万円~ |
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勤務地 |
東京都 世田谷区 小田急小田原線「祖師ケ谷大蔵駅」(徒歩6分) |
休日休暇 | 有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇 ※年間休日:120日、初年度有給:10日 |
仕事内容 | 日動生活動作や活動の訓練により、対象者ひとりひとりに対して医学的・社会的視点から身体能力や生活能力等を十分に評価し、それぞれの目標に向けて適切なプログラム… |
給与 | 【モデル月収】23.3万円~32.7万円 程度 諸手当込み 【モデル年収】330万円~ 程度 諸手当込み |
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勤務地 |
東京都 板橋区 東武東上線「ときわ台(東京)駅」(徒歩9分) |
休日休暇 | 4週8休制、日曜日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 ※年間休日:111日、夏季休暇:4日、初年度有… |
仕事内容 | 【仕事内容】 障害がある者に対して、応用的動作能力又は社会適応能力の回復を図るため、作業活動を通して治療、指導、援助を行う。 |
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